员工宿舍管理制度

为加强宿舍管理，营造和保证一个卫生、安静、安全的住宿环境，使员工得以充分的休息，维护生产安全和提高工作效率，特制定本制度。一、员工入住安排。

员工宿舍由行政部统一安排，员工需在办理入住手续后，按指定的房间、床位入住，未经批准不得擅自入住或自行调房，公司需要调整宿舍时应主动配合。二、宿舍公共设施管理。

宿舍内所有公共物品（床、门、窗、灯、水管、水箱等）都应爱惜，不可以故意损坏，如有损坏应及时通知行政部维修，如需更换则按物品的购进价由相关使用人员分担其费用。三、员工宿舍六禁。

1、严禁乱接电线、插座、不可在墙壁上乱贴乱画，不可随意移动宿舍内的物品。2、宿舍内严禁存放和使用违禁品（如有毒、易燃、易爆物品）。

3、严禁赌博、斗殴、起哄**及有伤风化之事，违者视情节轻重给予行政处分，严重者移交司法。

部门处理。4、严禁在宿舍内煮饭及使用电炉、电饭煲、电热杯、热水器等电器和酒精炉、煤炉等易燃器具，5、严禁损坏公物和他人私人物品，破坏公共设施。6、严禁通宵亮灯，长流水现象。

四、员工宿舍六不准。

1、不准擅自调换房间、床位或拆、迁或挪用公共物品。2、不准私自留宿亲友或私自接受寄放其他人行李物品等。

3、不准向窗外吐痰、泼水或丢掷任何物品，垃圾应倒于指定地点及垃圾埇内。4、宿舍内按规定晾挂衣服、擅自乱拉铁丝，湿衣服统一晾挂在指定位置。

5、各宿舍每日需在23：30前关闭照明灯，所有入住员工需在23：00进入宿舍。

（特别加班除外）6、私人物品应妥善保管，贵重物品避免带入宿舍，违者后果自负。五、其它管理规定。

1、服从宿舍长的管理与安排，进行轮流值日，保持房间清洁整齐。2、个人床铺需整理干净、整齐、桶、鞋、日用品等摆放整齐。

3、电视机、音响的音量不可过大，尤其在中午午睡时和夜间11点后应关闭，以免影响他人休息。4、离职员工限1天内搬离宿舍，特殊情况由行政部批准方可宽限。六、卫生评比与监督。

公司设置专人或小组每月至少一次对各个宿舍定期或不定期进行检查评比，并评出最优先与最差房间，进行通报表扬、奖励、批评或行政处分。凡违反本《宿舍管理制度》者，视情节严重程度，公司将按《员工管理手册》及有关规定给予警告、罚款、取消其住宿资格的处理。

员工宿舍管理制度

1 凡需住宿的员工应在经理处登记后方可办理手续。2 住宿员工必须服从管理人员的日常管理，住宿员工禁止夜不归宿，有事需向管理人员请假 并。附上假条 如月内累计三天不归宿者，取消其住宿资格。3 每间宿舍指定舍长一名，全面负责宿舍的内务卫生，住宿人员有义务保持房间 走廊 浴室 洗漱间 卫生间 内院等公共区...

员工宿舍管理制度

个人收集了温度哦精品文档供大家学习。专业收集精品文档。单身宿舍管理制度。为加强公司单身宿舍的安全管理及提高就宿人员的文明行为，建立一个舒适 清洁 安全 文明的居住环境。特制订本制度。一 经公司批准在单身宿舍住宿的员工必须遵守本制度，未经许可者不得入住。二 单身宿舍休息时间为21 50 熄灯时间为22...

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员工宿舍管理规定。公司免费为员工提供住宿，方便员工生活。为了加强公司住宿员工管理，保持宿舍干净整齐，生活有序，保持公司良好形象，特制定本规定。一 员工申请住宿的条件 1 人员于辖区内无适当住所或确实交通不便者，可以书面申请住宿 2 身体健康，无传染疾病 3 由于工作需要由公司安排住宿者。二 住宿人员...