初一八班学生考核方案。
一、考核内容。
1、日常行为规范。
2、学科考试等级。
3、各类先进评比情况。
4、由市、区级以上教育行政部门举办的或市、区教育局认可的体育、艺术、科技、征文、计算机操作技能等竞赛项目中的个人获奖情况。
二、减分项目及分值。
1、一次不交作业扣0.1分，两次扣0.2，三次扣0.4……依次进行扣分。
2、学校的考核中凡扣分的一次1分，两次2分，三次4分。
3、卫生扣分的负责人一次1分，两次2分，三次4分。
2、文化课考试成绩。
1）考试成绩统计科目：语文、数学、英语、科学。
2）初。一、初二第二学期期末各科成绩总分年级名次及加分标准：
3）初三第一学期期末各科成绩总分年级名次及加分标准：
4）名列年级80名以后不加分。
3、各类先进。
优秀团员、优秀学生干部、三好学生、雏鹰奖章获得者的获奖等级加分标准：
其它获校级以上（不含校级）非综合类先进荣誉称号参照“雏鹰奖章获得者”计分办法。同一学年所获得的不同类型、不同等级的荣誉称号取最高分值的项目计分。
4、体育类。
（1）市中学生田径运动会单项（含4×100米接力）名次1—8名。
按加分。2）区中学生田径运动会单项（含4×100米接力）名次1—8名。
按加分。3）参加篮球、足球、排球等体育竞赛团体项目获市级1—3名。
的运动员加12分，获市级4—6名加9分，获市级7—9名加6分（区级按计分）。
4）其它由教育行政主办的体育单项或团体比赛项目获奖（获奖。
证书上盖有相应教育行政部门印章）参照执行。
5、艺术类。
杭州市中小学生艺术节单项（含四人以下的集体项目）比赛。
一、二、三等奖获得者，分别加分；区艺术节单项（含四人以下的集体项目）比赛。
一、二、三等奖获得者，按加分。
由省、市教育行政部门主办的艺术竞赛。
一、二、三等奖获得者（获奖证书上盖有相应教育行政部门印章），分别按市、区艺术节单项加分，区级按加分。
6、科技类。
市、区中小学生科技节小发明、小创造或小**比赛、计算机操作单项比赛、车模、航模比赛等。
7、其它类。
1）归侨、华侨子女；少数民族；港、澳、台籍的学生加10分。
（2）参加省、市、区教育行政部门主办的各类演讲、征文、计算。
机操作技能等比赛，个人项目获。
一、二、三等奖（获奖证书上盖有相应教育行政部门印章）按以下加分：
8、以上加分均按获奖次数累计，同一项目以最高获奖等级加分，不重复计分，优秀奖不作加分。各级各类获奖情况统计到保送生推荐名单公示前止。（上学期末上报的各类区、市级先进，上级未下文前，以学校推荐名单为准；中途转入学生的各类加分参照以上标准同等执行）
小组考核方案
合作 学习小组考核办法。学习 负责人 学习委员 1 每天早自习前，各科代表对每个小组随机抽查1 2名学生的书面家庭作业，按要求完成者每人给该小组加5分，没有完成或不按要求完成者每人每门学科扣该小组5分 忘带者按没有完成处理 2 每天早自习前，各组组长随机抽查部分学生的背诵作业，能熟练背诵者每人给该小...
业绩小组考核方案
业绩考核方案。一 为促进各线体业绩目标的达成，制订本方案。二 适用范围。生产部各线体已转正的员工。三 职责。1 生产部组织实施考核。2 人事行政部接收考核结果和资料，监督考核的实施过程，协助处理员工对考核结果的申诉。四 管理内容。1 各线体核心岗位实行绩效小组考核模式，即把定义为一个业绩小组 如 主...
考核小组运作方案
一 目的。为了创建企业内部竞争机制，激励全体员工努力工作，奖勤罚懒，达到工作业绩和工作能力的提升，确保公司战略目标的实现，从而增强企业竞争力，特制定本方案。二 考核对象。淀粉车间 酒精车间 环保车间 锅炉车间。三 考核时间。2010年 2011年榨季，共计100天。每个月的31日24 00为各类数据...