2023年海中校本培训方案

发布 2020-01-30 02:36:28 阅读 9256

校本培训是学校全体教师能力提升的便捷、最快的途径,现为落实“前郭县教育局2020工作要点”中提升教师队伍建设的“五个一工程”,从我校教师队伍素质现状及教育改革和发展的要求出发,为进一步提升教育教学质量的新跨越提供有力的师资保障制定以下实施方案:

一、工作目标。

1.进一步更新教师教育理念、知识结构和能力结构,使之符合素质教育的能力要求;

2.进一步发展教师本身的个性特长,使之具有鲜明的教育、教学个性,并形成自己的教育、教学风格和特色;

3.拓宽科学文化视野,掌握现代教育技术,提高课堂教学效益;

4.培训以抓教育理念、抓教改、抓信息技术学习运用为主要途径,树立典型,引导中青年教师专业素质的不断提高,同时逐步构建校本培训模式。

二、培训方式:集中培训和分散听课。

学校组织全校教师参与集中校本讲座或示范课的培训,组织好年青教师和薄弱学科的教师分散听课,利用自己的时间听课学习,取长补短提升自己的能力。

三、培训内容及措施。

一)教师现代教育理论及专业知识更新的培训:通过阅读《课程标准》《从这里走向优秀》 并撰写读书笔记,加强现代教育理论和学科发展前沿理论的学习,使教师不断丰富与更新学科知识。

(二) 新课程与课堂教学能力的培训。开展以下培训活动:

1.采取“一人学习,众人受益”式培训。学校要求外出学习、考察培训的骨干教师,必须写出学习汇报材料,并利用校本培训时间对全员教师进行培训,传达学习精神。

培训可采用作专题讲座、经验交流、讲汇报课等多种形式,产生一人学习,多人受益的效应。

2.内部挖潜,择本校之能人,训本校之教师。全校教师撰写“如何增强课堂实效性” **,经学校筛选通过讲座向其他教师传授课堂教学经验和背后的理论支撑,促进全体教师专业水平的提升。

3.充分利用本校资源优势,通过举办课改达标课、信息技术示范课、学科集体备课(同年级同课异构)等研讨交流活动,通过作课、评课,达到相互促进,共同提高的目的。

(三)继续加强信息术培训。以点带面,进行全校教师的信息技术培训,提高运用信息技术服务教学的水平,完成信息技术2.0的所有任务。

校本培训要求各个教研组的督促日常教学中的备课、听课、议课,不仅参与学校的集体培训,更能自主的听课学习。

附校本培训时间表。

2023年2月17日。

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