四、培训对象
所有在职教师均需参加培训。
五、培训时间。
2023年7月——2023年6月。
六、 培训内容。
一）“有效学习指导”培训。
1、加强培训学习，提高理论水平。结合“有效学习指导”培训专题，做好专题学习的集中培训学习活动。积极组织教师认真学习培训教材，作好学习笔记，开展讨论和研究。
2、专家引领，指明方向。邀请专家到我校围绕“有效学习指导”进行全员辅导、专题讲座，专业引领，提高教师理论水平。
3、积极研讨，相互交流。通过开展教育沙龙，同事之间进行交流商讨，把个人的教育方法和教学思想和同事分享，集思广益，共同进步。
4、自主学习，不断反思。通过教师的自主学习，形成自我的教育观念和新的教育方法。对自我的教学教学行为进行反思，促进自我专业的发展。
提高自我教学能力不断提升，帮助学生找到正确的学习方法和健康的学习态度。
（二）“教育技术能力”培训。
1、骨干教师引领，树立正确观念。要求参加市级信息技术培训的骨干教师为全体教师做正确的引领，指导和专题讲座。指导教师认真学习信息技术在各科教学中的运用知识和相关理论，树立正确的信息技术观念。
2、创建个人博客，实现资源共享。学校要实现每个教师人人有博客，个个有资源的目标。帮助教师创建个人博客，实现在网络上互动、交流，达到真正的资源共享，合作共进的原则。
七、培训保障。
1、校本培训领导小组负责学校校本培训工作。
2、建立、健全学校校本培训档案，内容包括：学校校本培训的规划，自主培训活动材料，教师个人档案认定材料等。把教师参加培训情况作为教师职称评定、职务提升、评优、评先的重要依据。
3、培训人员要加强学习，不断提高教学水平。培训前应制定培训计划，上交校本培训办公室审核存档，培训计划应包括培训的目标、措施、时间、具体内容等。
4、建立考核和奖惩制度，调动教师的积极性，实施过程监控、结果考核。考核结果纳入教师年度考核内容。
8、具体时间安排。
七月份：1、组织教师制定好个人的培训计划。
2、安排好教师参加集中或者远程培训。
八月份：1、组织教师参加为期五天的校级校本培训。
2、聆听专家讲座，做好笔记。
3、创建个人博客，写好培训小节。
4、上交有关信息技术环节下的课堂大练兵材料：教学设计、教学反思、教学**、一个教学课件。
九月份：1、开展教师师德师风教育培训。
2、指导新教师岗前培训。
3、组织教师参加白板运用培训。
4、开展教师课堂大练兵活动，组织教师进行以信息化为平台的课堂教学大赛活动。
十月份：1、帮助参加区级课堂评比的老师进行**运用的再次深入培训。
2、组织教师参加课堂大练兵课堂大赛的听课活动。
3、新老师的考评课。
十一月份：1、各个教研组组内开展公开课。
2、组织教师搞好听评课活动。
3、指导教师写好信息技术环节下的教学案例。
十二月份：1、搞好年终的课题总结工作。
2、各个教研组和课题组成员回报课题工作。
元月份：1、上交本学期的相关教学材料。
2、做好个人的总结工作。
三月份：1、组织教师学习课题的相关知识。
2、搞好组内的听课议课工作。
四月份：1、开展上好一节信息技术环节下的公开课活动。
2、上交上课的教学设计和课后反思。
五月份：1、外出学习教师做汇报工作。
2、搞好电子备课的后续工作。
六月份：1、撰写个人的年培训小节工作。
2、整理个人材料，归类上交入档。
合肥市绿怡小学。
2023年6月。
2019校本培训方案
蒋庄社区学校校本培训方案。2017年度 校本培训是依据学校和教师的发展需要，以促进教师职业专业化发展，立足学校，由学校组织施行的一种教师教育培训模式。一 培训宗旨。教育的可持续发展，只有建设一批可持续发展的教师队伍。以建设一支 师德高 师能强 师识博 师业精 师表美 师绩显 的学习型教师队伍为目标，...
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