忠诚守纪勤勉敬业。
办公室日常管理制度。
总则。办公场所是员工从事经营管理的劳动场所，为加强管理、严明纪律、创一流服务质量，树立良好的企业形象，提高办公效率，为完善公司的行政管理机制，建立规范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使各项行政工作有章可循、照章办事。
特制定以下规定：
第一条员工应严格遵守考勤制度，准时上班，按时下班；
上下班时间按现有规定执行，不迟到、不早退；
病假、事假应及时申请或通知本部门负责人，填报请假单。
第二条员工上班时必须着装整洁，修饰应稳重大方、整齐清爽；
树立良好的公司形象和个人形象。
第三条上班时间办公室内不得大声喧哗、嬉笑聊天、玩游戏、浏览与工作无关**；
不得用餐，吃壳类零食，任何时候不得使用不文明语言和肢体动作；
不准看与工作无关的书籍和报刊杂志，营造良好的工作环境。
第四条公司办公区域、公共区域严禁吸烟，吸烟的员工应注意他人的感受；
夏、冬季开启空调期间，禁止在空调房内吸烟，须到洗手间或指定场所进行。
第五条开诚布公，坦诚待人，平等尊重，团结协作，不将个人喜好带进工作中；
同事之间沟通问题时，应本着“换位思考、解决问题”的原则；
严禁说脏话、忌语，使用文明用语，语言应礼貌，委婉；
见到领导时应主动打招呼，向上级汇报工作时应简洁、明确。
第六条下班或离开办公室30分钟以上的，须关闭不使用的电器、电灯等耗电设备；
午餐期间关闭应关闭的显示器和电灯；
公文、票据、现金及贵重物品等须锁入保险柜或抽屉内，关窗、锁门后方可离开。
第七条员工应自觉维护办公场所清洁卫生，严禁堆放杂物、随意丢弃废物；
严禁随地吐痰、，保持地面、门窗、办公家具、办公设备等清洁整齐。
第八条爱护公司财产和设备，发现损坏及时向办公室报修，无法修复的注明原因报
废； 因故意或使用不当损坏公物者，应予以相应赔偿。
第九条若有员工违反此规定，公司将给予口头警告罚款、通报批评、记过、降职降薪、 辞退等处罚；
第一十条本制度自颁布之日起实行。
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