广东生活立方家居集成。
****。员工培训计划。
日期：2023年3月
广东生活立方家居集成****员工培训计划。
一、 培训目的
1、以全面提高员工素质为宗旨；以不断提升企业核心竞争力，确保企业经营生产持续发展为目的。
二、 培训对象
全体员工均需参加入职训练。
三、 培训实施
1、每月组织一场培训
各部门各职位的岗位职责。
公司制度及部门对接。
各种产品知识（可以进行循环讲解）
关于offfice办公软件的熟悉使用。
关于产品知识的培训老员工可以不参加培训，但是要考试，考试不及格要补考或者参加下次的产品知识培训。
2、半年（一个季度）外聘一次高级讲师
1）培训内容及课程。
员工执行的培养。
员工责任心的培养。
沟通技巧。员工责任心的培养。
团队及团队协作。
营销技巧。3、每年举行次户外拓展
每年组织一次户外拓展训练，主要让大家熟悉团队，懂得团队的重要性。有效提高员工工作积极性，增进团队协作能力。
4、培训积分
每年固定10次培训，每次课程算1分共计10分，要求每个员工必须参加6分以上，少于6分会给予惩罚，会在年终绩效考核中体现。
四、 考核与激励
对于参加培训课程满10分的同事在年终绩效考核中给予一定比例激励。
二0一二年三月。
新进员工2 5天培训计划
培训时间 2.5天 两天一晚 培训对象 新进员工 培训方式 讲授 互动 案例 演练 室内外团队活动 培训所需工具和设备 无线手持话筒 投影仪 音频线 白板 白板笔 多色 五套 大白纸10张 4种颜色衣服各20套 代金券500张 发言及各种优良表现时奖励，结束时可购买奖品 拍卖奖品30件 可团队共享的...
员工培训手册 2
编制人。审核人。审批人。执行时间。序言 3第一章员工培训管理制度 4 一 培训目标 4 二 适用范围 4 三 培训原则 4 四 培训程序 4 五 2 员工培训手册。编制人。审核人。审批人。执行时间。序言 3第一章员工培训管理制度 4 一 培训目标 4 二 适用范围 4 三 培训原则 4 四 培训程序...
餐饮员工培训计划员工培训计划
餐饮员工培训计划 员工培训计划。一 进店考核凡进入饭店工作的服务人员，均应接受饭店组织的考核。考核主要项目 要求计分 评定 1.写1份个人简历及家庭状况的简介 存档 2.你认为自己有哪些方面的工作能力，最适合干什么工作？3.你认为干端菜送水这类服务工作能不能干出成绩来？4.你认为一家好的酒店应具备哪...