培训学习方案

发布 2022-04-14 18:46:28 阅读 7861

《安全质量标准化标准》培训学习方案。

为了认真贯彻学习《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》新标准,在工作中能够做到学习标准、懂得标准、掌握标准、应用标准、执行标准,以全新的安全质量标准化标准理念指导安全生产工作,有效预防和控制事故隐患,杜绝或减少事故发生,从而实现矿井的持续稳定发展。结合我公司的实际情况,特制定本培训学习方案:

一、培训学习对象:各科室及队组带班长、安全员以上管理人员。

二、培训学习时间:2023年12月---2023年5月。

三、培训学习方式:1、各专业组组长组织所属员工进行学习;

2、员工利用业余时间自行学习。

四、培训学习内容:

1、各专业组组长及员工严格按照晋煤安发【2013】501号文件《山西省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》进行认真学习。

2、各专业组组长根据各专业标准,在规定时间内合理安排学习内容,并在规定的6个月内全部学习完毕。

六、培训学习要求:

1、本新标准的培训学习,由质标管理中心牵头组织,培训中心及各专业组组长配合进行落实学习。

2、本次培训学习采用学考分离制度,由质标管理中心负责根据各专业组的学习计划每月进行出题考核。培训中心负责监考与判卷工作,并将考核结果汇总质标管理中心。

3、各专业组组长必须严格监督落实好所属专业员工的培训学习情况及学习效果。

七、相关处罚规定:

1、本次培训学习方案,考试成绩以达70分为合格。

2、对各专业组组长考核规定,以所属员工人数的合格率达80%以上(包括80%)为合格,不达合格率对专业组长组长处以500员罚款。

3、对各专业所属员工考核规定:员工不达70分以上的(包括70分),处以300元罚款。

七、本培训学习方案从2023年12月1日起开始执行。

山西柳林金家庄煤业****。

二0一三年十二月。

安全质量标准化标准》培训学习方案。

质标管理中心。

二0一三年十二月。

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