作业区2023年度。
生产管理考核细则。
*作业一区。
2023年1月1日。
总则。生产管理检查考核办法:
**管理检查评分细则。
**管理检查评分细则。
**管理检查评分细则。
设备管理检查标准。
季节管理检查标准。
***水井管理检查标准。
井站规格化管理检查标准。
***水井资料管理检查标准。
劳动纪律检查标准。
外来施工检查标准。
生产管理单项考核细则。
一、生产管理制度考核。
二、生产技术指标考核。
三、劳动纪律管理考核。
四、设备管理考核。
五、管理嘉奖。
总则:为了加强**作业一区生产管理,进一步明确**队站等生产管理职责,防止生产事故的发生,保证各项生产技术等指标的完成,根据作业区2023年工作安排的精神,特制定本规定。
每月进行一次全区剖析检查,被检**站由**队管理副队长随机抽取。
单项考核按照《生产管理单项考核细则》考核。
作业区、**队、**站**考核制度必须得到严格执行。作业区剖析检查将**队、**站二级考核作为重点考核项目。
**队、**站二级考核标准也参照本标准进行本单位的考核。**队考核嘉扣奖金额可以参照本标准的50%执行,**站考核嘉扣奖金额可以参照本标准的10%执行。
本规定未尽事宜,以作业区相关考核办法为准。
本办法解释权归技术工程组。
生产管理检查考核办法:
打分标准实行百分制。
阶段性重点工作在打分中比例10%;月度剖析检查占90%。
剖析检查打分原则:满分为100分,①一般性问题-0.5分,单井存在问题总数>4个时,每个一般性问题-1分;②每个设备等安全隐患-3分③井场不符合规格化要求-1分;④有环境污染-3分;⑤各项生产制度执行不力-3分;⑥假资料-5分;⑦单项考核项的问题如已经罚款则-1分,没进行单项考核则-3分;假资料一票否决,如有则最后一名总得分-0.
5分;⑧*队、**站二级考核没有执行,发现**队不考核,将一票否决,排名最后1名总分-0.5;**站执行不利-5分。
2023年生产管理考核办法
x x x 2019年最新企业管理制度汇编。生产管理考核办法 为加强军品生产管理,确保各项生产任务的按期完成,根据公司现阶段管理体制的要求和军品生产的实际情况,特制订本考核办法。一 考核的单位和部门。所有参与军品生产的生产单位和管理职能部门均纳入被考核的单位。具体范围 1 生产单位 军品机加车间 军...
2019生产考核办法
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52生产考核办法
8月份52 生产考核办法。为了全面完成公司下达的烧结产 质量任务,经厂部研究决定,对52车间制定以下考核办法 一 产量。1 产量任务 以公司下达的产量指标为生产组织依据,根据不同料比下达阶段性考核任务 产量 对生产车间考核累计产量,欠一吨考核一元,月底汇总考核款从当月车间奖金中扣除。2 计量数 以直...