武甲分公司机电科考核细则。
为了更好的搞好质量标准化工作，加强工作纪律，特制定本制度。1、每次检查存在一般隐患，扣包机人50元，重大隐患扣责任人200元。2、每次检查1人一次一般“三违”人员扣50元，较重“三违”扣100元，重大“三违”人员，一人一次扣300元。
3、每次检查“三老”问题重复每条扣责任人100元。
4、每周未规定组织隐患排查，少一次扣技术员50元，图纸资料、制度健全、及时更新，每一项不合格扣技术员100元，技术员未按规定下井检查扣技术员50元。
5、各种报表、记录、台帐填写不认真、内容不规范、数据不准确、不及时交领记录每项扣责任人50元。
6、对上级检查的问题整改不及时、落实不及时，落实人每次扣300元，责任人每次扣100元。
7、井下机电失爆为零，井上下设备运转率为98%，完好率95%，一项不合格扣包机人200元、责任人500元。
8、各种保护安全可靠，各种安全设施安全可靠、灵敏有效，一项不合格扣责任人50元。
9、各种设备按规定进行定期检查、检修，一项不合格扣技术员50元，扣包机人、责任人100元。
10、未按时完成各项临时性任务，每次扣当事人50元。
注：责任人为科、队长。
二〇一四年二月二十日。
机电队考核制度
1 值班由侯欢欢 赵世伟 王联红 韩魏青负责，具体分工自行安排，当班出现事故时与值班人员挂钩50 考核。侯欢欢 赵世伟每月下井不得少于12个，少一个考核100元，王联红 韩魏青不得少于5个，少一个考核100元。2 其余副队长负责跟班，大月23个，小月22个。每班必须将每个岗位走到，并且做好记录，当班...
机电管理考核制度
为了进一步规范我厂机电管理，杜绝机电事故发生，促进机电工作稳步推进，保证机电设备的正常运转和性能完好，提高我厂机电质量标准化水平，特制定本制度。一 现场作业严格执行停电挂牌制度，未按要求执行的考核责任人20分 二 检修完毕，未清理现场 试车 工具和汇报，每项考核责任人20分 三 未按要求填写机电设备...
机电工考核制度
一 机电工职责和工作规范。一 目的 为了规范机修电工的工作及责任，保障车间正常生产，特制定本制度。二 机修工的主要职责是负责公司所有设备机械部分的维护 保养 检修，以及适应公司生产及其它管理工作需要的制作 安装等工作。三 根据设备的润滑保养要求，定期对所有设备循环进行润滑保养。四 至少每小时对车间各...