免规工作考核方案

发布 2022-04-04 12:18:28 阅读 5194

2023年上半年村医量化考核方案。

为了如实发放好上级拨给的2023年上半年预防接种经费,能够体现出多劳多得,使免疫规划工作落到实处,特制定上半年预防接种费发放考核方案。

一、考核目的:

乡村一体化,如实发放2023年上半年预防接种经费。

二、考核对象:

能担任预防接种工作的21名村医,同时考核其他参加接种的人员。

三、考核内容:

年上半年出生儿童的建卡、建证。

2、各村的接种率调查。

3、各村的资料上报情况。

4、参加接种人员考勤情况等。

四、考核措施及经费兑现:

严格按照村医量化测评表内容进行考核打分,90分以上的按100发放,80-90分扣5%发放,70-80分扣10%,70分以下扣15%发放。

伍、考核时间:2023年5月15日—5月22日。

六、考核领导小组:

为了公平、公正的发放2023年上半年的预防接种经费,特成立卫生院考核领导小组,成员名单如下:

组长:吴胜国(院长)

副组长: 李占远(防保组长)

成员: 杨伟(医师)

肖才华(内儿科医师)

张文济(公共卫生负责人)

杨飞(公共卫生科室人员)

阳小梅(妇幼卫生负责人)

吴胜超(医师)

龙明畅(村医)

人员安排:一组:吴胜国(组长)、杨伟、阳小梅。

二组:肖才华(组长)、杨飞、张文济。

三组:李占远(组长)、龙明畅、吴胜超。

考核工作于2023年5月22前完成。

望谟县打易镇卫生院。

2023年5月13日。

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