关于开展“合规文化伴我行”
征文比赛活动方案。
为深入发掘、树立先进人物和先进集体，传播先进合规文化，进一步强化合规经营的理念，调规范广大行员操作行为，根据上级行有关工作要求，决定开展“合规文化伴我行”征文活动。现将有关事项通知如下：
一、活动主题。
合规文化伴我行”——学习、推广合规文化，深刻领会风险二十条的相关精神，坚持合规操作、规范经营。
二、活动时间及地点。
本次征文活动从2023年3月15日持续到4月15日评奖活动在汉阳支行三楼大会议室内举行。
三、征文内容。
紧紧围绕交通银行合规文化核心理念，通过学习风险案例，做到全员合规、人人合规，有效控制合规风险，确保银行的稳健经营发展。参考内容如下：
一）依法、合规的经营创造价值——交通银行汉阳支行合规经营的现实案例。
二）合于理，规乎矩——合规文化建设成果展示。
三）把控风险，谨慎经营——不合规经营带来的风险案例分析。
四）善于风险管理与防控——视合规为我行“生命线”的感人事迹。
五）交通银行汉阳支行领导干部、优秀管理者的典范人物。
六）践行合规理念、发扬合规文化的交行人。
七）其他方面的合规事迹典型。
四、比赛要求。
一）各行要高度重视，充分认识开展“合规文化伴我行”征文活动的重要意义，要把组织征文的过程，作为宣传、推广、教育和普及我行合规文化核心理念的过程，切实加强组织领导，确保活动的顺利开展。
二）征文内容要围绕交通银行合规文化核心理念及释义展开，突出责任文化在汉阳支行各部门、各岗位的具体体现。
三）征文内容要言之有物，真实可信，具有强烈的感召感染力和影响力。征文要求条理清晰、富有文采，核心理念与典型事迹结合自然。字数左右。
五、评分方法。
评分采取百分制由评委当场评分，去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分（取小数点后两位，分数相同者取小数点后三位）为选手的最后得分。评分按主题内容、体裁结构、语言表达、创新点和亮点等4个项目进行，各占分值30分、20分、20分、30分。
一）主题内容（30分）
主题鲜明，具有思想价值和现实意义；内容符合比赛主题要求，富有启迪性和前瞻性；感情真挚，标题醒目、新颖。
二）体裁结构（20分）
文体明确，文眼明显，线索脉络清晰；文章层次分明、结构合理；布局严谨、自然、完整。
三）语言表达（20分）
语言通顺流畅、符合逻辑；写作技巧运用出色合理；详略得当。
四）创新点和亮点（30分）
材料构思新鲜，见解独特；章法架构具有独到之处；文章文采洋溢。
六、奖项设置。
一等奖1名：授予奖杯、证书，奖金元。
二等奖1名：授予奖杯、证书，奖金元。
三等奖2名：授予奖杯、证书，奖金元。
优秀奖若干：授予证书，纪念品。
七、组织领导。
为确保活动有序进行，成立征文比赛活动组委会，由行长担任主任，成员由办公室主任黄颐、会计科负责人担任；组委会主任负责总体方案制定，成员及所在科室负责具体比赛活动的实施。各成员科室要高度重视本次比赛活动，落实专人分工负责相关工作。
交通银行武汉汉阳支行。
二〇一四年三月二日。
合规文化一学习心得合规助发展
俗话说的好 无规矩不成方圆 天下之事，不难于立法，而难于法之必行 不难于听言，而难于言之必效。规矩是古往今来社会稳步发展的基石，正所谓家有家规，国有国法，经营风险的银行更视规矩为生死存亡的界限。农行合规文化 六个一 的集中学习又让我们深刻地受到了农行合规文化的洗礼，依然记得当初自己的合规意识是因惧怕...
合规无小事
所谓 欲立立人，欲达达人 做合规文化建设工作，也应该首先做好立人工作。我联社在合规文化建设工作中，将着力点突出放在 合规员工 特别是新进员工的培养上。大力推动全员合规文化学习。只有通过学习才能获得统一的认知，塑造共同的理念，从而将合规精神内化为具体行为，经由整体行为提升为信用社的文化特色。为此，我们...
银行合规建设心得体会 加强合规建设,打造合规领先银行
银行合规建设心得体会 加强合规建设，打造合规领先银行。国际银行业的发展经验表明，合规建设是银行业稳健经营持续发展的保障。我国自独立的银行监管部门中国银监会成立以来，强化了 管风险 和 管内控 的监管理念，加大了对银行内控机制建设的引导和监督评价。银监会主席刘明康多次强调指出，合规是银行业稳健运行的一...