炼钢厂总的成本考核按公司下发的成本核算标准执行，炼钢厂根据执行标准，制定以下考核方案：
1、月终总成本超过考核标准，炼钢厂厂级领导工资下降10%，所在带。
班长工资系数下降0.2%，班组长系数下降0.1，车间经济考核按考核标准10%罚款，在工资总额中扣除。
2、现场原辅料必须节约使用，一经查到有浪费现象，按浪费材料金额。
的100%考核生产班组，带班长考核20%，大炉长或连铸机长、平板组长考核20%，小炉长或责任班组长考核20%，40%班组承担。3、合金亏损按亏损额的10%考核，带班长承担2%，大炉长承担2%，所在班组小炉长承担2%，元素配料工承担2%，炉前班组承担2%。4、电耗亏损按亏损金额的10%考核，带班长承担2%，大炉长承担2%，所在炉前小炉组长承担2%，班组成员承担4%。
5、连铸用材料亏损，按亏损额的10%考核，带班长承担损失的2%，连。
铸机长承担2%，责任条线组长承担2%，连铸条线承担4%。6、平浇用材料发生亏损，按亏损额的10%考核，带班长考核2%，平浇。
组长考核2%，造成亏损的条线组长考核2%，平浇条线考核4%。7、由于生产事故或质量事故引起的成本亏损，具体考核见各考核方案。
炼钢厂
11月份成本考核报告
关于申请免除11月份开炉消耗及品位降低影响成本升高的部分。考核报告。公司 炼铁厂11月份根据公司生产组织安排，3 高炉于10月23日节能减排焖炉，8天后于11月3日点火送风恢复生产，4 高炉于10月10日降料面休风停炉，对炉内进行了喷涂造衬，根据公司生产指令于11月2日5 40分点火开炉恢复生产，2...
LG炼钢厂8 12月活动落实方案
天津荣程集团唐山特种钢 炼钢厂。2015年8 12月安全生产落实方案。为深入炼钢厂安全管理，进一步加强安全生产工作，强化红线意识 底线思维，营造良的好安全生产氛围，根据公司整体安全态势，制定炼钢厂8 12月份落实安全生产方案如下 一 指导思想。以强化安全生产 反 三违 消除安全隐患为宗旨，进一步落实...
11月份活动方案
急速旋转灵动校园 乒乓球社团。学习平挡球活动方案。一 教学内容 1.学习握拍方法 准备姿势及单步移动。2.学习平挡球。二 教学目标 1.运动技能目标 掌握握拍方法 准备姿势，基本掌握平挡球技术。2.心理健康目标 使学生学会自我调节情绪，学会自评，互评以及强烈的竞争意识。3.社会适应目标 能和同学形成...