土门关小学平时工作考核细则（教务处）
教学常规平时考核办法如下：（本办法纳入月评价，最后将平均分纳入学期末考核中。)
试卷0.5分析0.5，培优补差0.5，1.5分放到教研活动中，未请假不参加教研组活动的，一。
1、将教学常规中的辅导、检测一栏的3分分化：
次扣0.1分；
2、将备课一栏的3分，进行分化：
备课分设为1分，备课必须符合导学--展交--训练模。
式，体、音、美、地方、校本必须按合页式备课。
2分分派到平时工作的完成中，一次未完成临时布置得。
任务，即时未上交教务处收集的材料者，扣0.1分。
3、课堂教学2.5，分解为：
教学设计0.5、课件0.5、
课堂效果1.5.(按教师基本功比赛计分）
4、校本研修5分，按校本培训，外派培训积分。每培训一次加0.2分；
每承担一次校本培训讲座、讲课都加0.2分；
5、**课程2分，每月在月考核时，综合组抽查体、音、美、地方、综合的完成情况，按进度未完成的每少一课扣0.1分。
教师工作考核细则
为了更好地贯彻落家长学校的教学工作，加强教学过程的精细化管理，提高家长学校的教学质量，制定教师工作考核细则。一 备课。1.教师必须坚持备课和准备教具，每次计划由校长批阅。2.备课计划要求书面字迹工整干净，时间 名称 目标 准备 过程要书写清楚。教案 课时教学计划 是上课的依据，应讲求实效，易操作，整...
教师工作考核细则
一 总则。为鼓励教师积极进取，形成教师努力上进 高度敬业 师德高尚 一切为了学生的良好风气，提高业务水平和工作效率，确保教育教学质量，根据学校教师工作量考核办法和课时津贴实行办法的规定，特制定教学工作考核细则。二 考核工作的组织领导 教学工作的日常考核在学校分管领导的直接领导下进行。成立考评小组 组...
教师工作考核细则
萸江幼儿园教师月工作绩效考核办法。一 考核内容。1 工作纪律 出勤情况 学习情况 行为规范 大型活动 2 常规工作 晨间 离园 区域活动组织 工作计划的实施 3.教学教研 工作计划 半日活动 课前准备 活动组织实施 4 安全卫生 内务整理 班级幼儿安全 卫生配合意识 5 家长工作 活动参与率 沟通能...