XX中学2023年常规管理自查报告

发布 2022-03-20 07:10:28 阅读 1163

实行民主管理学校。发扬民主作风,推行校务公开制度,健全教代会制度,保证每年一次教代会,经常听取并收集师生员工的意见和建议,为教师排忧解难,做教职工的贴心人。

二、师生员工的管理常规。

学校做到以人为本、以教师为本。教师是学校的主力军,抓好教师政治业务学习。全体教师爱岗敬业,严谨治学,队伍的年龄结构,专业结构合理,教师队伍实行分层管理,骨干带动,鼓励教师自我发展。

学校为教师专业化成长搭建平台,开展校本培训;全体教师模范遵守《职业道德规范》,学校根据教师每月的德能勤绩对教师进行综合性评价,充分调动教师积极性,教师们以校为家,乐于奉献。

学校德育机构健全,学校设有家长资源库,并通过多渠道、多方式开展家校联系活动,共同抓好未成年人思想道德建设。在德育领导小组的带领下,形成了学校--社会--家庭三结合的德育网络。学校认真按照德育总目标和学生成长规律确定不同年级的德育内容和要求,在思想品德和行为规范方面形成一定的递进层次。

有针对性地开展爱国主义、集体主义、社会主义、文化传统、心理健康、伦理道德、文明习惯养成等教育。德育渗透于各学科教育之中,渗透在各项活动之中;学生具有良好的道德品质和公民素养,自主管理能力较强,遵纪守法,心理健康。

三、教育教学的管理常规。

学校按国家规定的课程计划要求开齐课程、开足课时,增设劳技课、阅读课、写作课等校本课程;按规定按时完成所有课程的教学任务,课堂教学是学校工作的重点,学校积极探索多种教学模式,以科研推动校本教研,积极引导教师优化教学过程,注重德育渗透、知识传授、能力培养相结合,教学效益高。学校以综合实践活动课程为核心,制定学校实施方案,确定年段目标,课程统一设置,年级分主题保证常态下实施,充分发挥教师优势,学生学会研究,学会合作。

在教育教学活动中,坚持面向全体,抓好各年级班级教学,做好后进生转化工作,建立学困生跟踪档案,巩固两基成果。

四、安全、体育、卫生的管理常规。

安全重于泰山,安全无小事。学校加强安全知识学习,强调安全责任,设立安全领导小组,对学校设施及安全隐患及时排查;制定各种安全预案,完善安全制度;做好各项安全工作常规检查,如消防设施、学校建筑、食堂等,有检查、有记录、有责任人。重视室外课安全教育,加强安全防范,定期进行安全演练。

抓好卫生工作,保证食品卫生。

学校认真贯彻《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》和《学校艺术教育工作规程》,上好体育、健康教育和艺术课,每天保证两操,组织晨跑,积极推行阳光体育锻炼,开展好每年的学校运动会、文艺晚会活动;积极推行国家体育素质锻炼标准。

学校建立学生健康档案,做好常见病、传染病和食物中毒预防工作,保持校园和个人卫生。及时预防各种常见病。

五、校园的管理常规。

为了给学生一个良好的学习环境,学校每年都进行校园建设,使校园做到绿化、美化、净化。学校布局合理,环境幽雅,如今校园树木常绿,鲜花四季常开。学校目前24个教学班,1475名学生。

教学仪器、电教设备、音、美、体、卫器材基本上达到一类标准,学校有体育室、实验室、仪器室、劳技室、图书室、阅览室等功能室。学校图书室藏书丰富,内容健康,借阅率高。学校设施安全,定期检查,保证师生正常教学活动;学校食堂安全卫生,保证学生用餐安全;学校有有门卫24小时值班。

六、后勤工作的常规管理。

做好后勤保障,坚持服务育人宗旨,完善后勤管理制度。严格财务制度,学校严格按照宾阳县物价局的收费规定,无乱收费现象,学校经费开支合理。

提高设施设备使用效益,定期清点财产,做好校产登记。

我校常规管理工作自查自评领导小组在自查自评中发现的不足:

一)学校领导、教师听课节数达不到要求扣2分;

二)没有对学生进行体检扣2分;

三)校园时有乱扔果皮、纸屑等不文明现象扣2分;

四)学校没有勤工俭学和劳动实习基地扣2分。

综合上述,我校的2023年常规管理工作自查自评得分如下:

一、学校领导的管理常规自评得分65分。

二、师生员工的管理常规自评得分30分。

三、教育教学的管理常规自评得分58分。

四、安全、体育、卫生的管理常规自评得分43分。

五、校园的管理常规自评得分58分。

六、后勤工作的管理常规自评得分38分。

自查自评总得分292分。

xxx中学。

2023年12月25日。

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