员工宿舍管理制度

发布 2022-02-12 03:06:28 阅读 7109

一、保持宿舍的舒适、整洁,每天做到衣、被、鞋摆放整齐,生活用品和。

个人防护用品挂放统一有序。

二、进行日常的保洁清扫工作,定期大扫除,实行“寝室长”负责制。三、非本工地职工不得擅自留宿工地,如有需要必须向工地保卫人员反映,经同意后方能登记住宿。

四、爱护宿舍内的生活设施,并妥善使用。如有损坏、照价赔偿。五、宿舍内保管好个人物品,如被发现有偷盗行为的,处予偷盗物原价200%

的罚款,并送公安机关处理。

六、严禁吸倒床烟、电器取暖,如发现火灾视其情节轻重作情处理,并做。

好防火防盗工作。

七、不得在宿舍内乱涂、乱画,不得随意钉敲墙壁。

八、严禁私拉乱接电线和使用电炉及其它家用电器,如有发现除没收外,还要处以经济罚款。

九、本工地职工除夜间加班外,晚间睡觉熄灯,时间不得超过十点。白天。

有事外出应向工长请假,擅自外出的如在外发生意外事故,一切后果自负。

十、宿舍内严禁赌博,一经发现除没收赌具赌资外,还要处以当事人每位。

一百元的罚款。

十。一、严禁酗酒和酒后**、或打架斗殴、一旦发生对当事人各罚款一百元,对发生后果所引起的费用概由当事人自负。

十。二、严禁在生活区随地大小便,如发现大小便者,除强制其清理干净外,并处100元罚款。对举报者奖励50元。

十。三、正确使用煤炉取暖、烧开水等必须注意防煤气中毒,否则,造成事故。

后果自负。十。

四、必须注意周围居民的噪音、防火、防盗、卫生、治安等环境,熄灯时。

间后严禁喧哗嘻闹。

广西华宇建工有限责任公司。

员工宿舍管理制度

1 凡需住宿的员工应在经理处登记后方可办理手续。2 住宿员工必须服从管理人员的日常管理,住宿员工禁止夜不归宿,有事需向管理人员请假 并。附上假条 如月内累计三天不归宿者,取消其住宿资格。3 每间宿舍指定舍长一名,全面负责宿舍的内务卫生,住宿人员有义务保持房间 走廊 浴室 洗漱间 卫生间 内院等公共区...

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员工宿舍管理规定。公司免费为员工提供住宿,方便员工生活。为了加强公司住宿员工管理,保持宿舍干净整齐,生活有序,保持公司良好形象,特制定本规定。一 员工申请住宿的条件 1 人员于辖区内无适当住所或确实交通不便者,可以书面申请住宿 2 身体健康,无传染疾病 3 由于工作需要由公司安排住宿者。二 住宿人员...