面试方案。
在大学生毕业就业时,面试是一个非常重要的过程,有些大学生在这个过程中感到不知所措,或者做得不好,使自己在求职中因小失大,达不到成功。所以我设计了自己的面试方案,来应对面试中常见的问题。我的方案分为一下几点:
面试前。
第。一、调整好心态。作为一个刚刚出来找工作的同学,难免会找不到定位,看到。
一个职位会犹豫。特别是去到招聘会现场,职位空缺很多,但有的职位想投不敢投,有的职位想投投不了。我觉得只要看到自己喜欢的,管他三七二十一,投了再说。
这时要有一个试试看和全力以赴的心态,而不是一定会赢的心态。也许投了很多份简历都石沉大海,也没有关系,机会还是会有的,这个阶段主要是积累经验、汲取教训,所以心态对于求职很重要,随时都要保持一种积极、努力和胜不娇败不馁的态度。
第。二、准备面试的问题。首先,一面,也就是投简历那一面。
准备一些大众型的问题:中英文的自我介绍、简历上的所写所有活动的细节、为什么选择现学专业、为什么选择她们公司、优缺点等。然后把中英文的自我介绍写出来,背熟它们。
到时不至于要临时想话来讲。自我介绍要有条例,基本上按照姓名、学习能力、工作实践、工作态度几个方面一一介绍一下就好。其次,二面或三面、四面,首先上网查查该公司的历史、企业文化、操作方式和特点,想想被问到为什么选这个公司时说什么好。
其次就是从面试大全里挑些与那个职位的相关问题来准备。然后找几个同学一起来玩玩面试官和面试者的游戏,或者参加模拟面试活动。
面试中。第一,着装。在面试当天,必须着装整齐,干净,这样显得尊重公司和面试官,更显得尊重和珍惜这次面试的机会。
不一定要穿西服,打领带,根据实际情况而定,当进门后,面试官会注意我的某个细节,例如走路的方式,拉椅子的动作,坐下的方式,谈吐等。正所谓7秒决定应聘者是否胜任这份工作。
第二,还是心态。不用紧张,深呼吸几下再开始面试。要自信,但不是狂妄自大。
在面试官提出一些刁钻的问题时,一定要想好了再说,尽量猜测面试官在想什么,尽量想象出这个问题与应聘的专业有和关系,再做出回答。
第三,要微笑,对方讲话或自己讲话时要看着对方的眼睛,偶尔点一下头表示赞同或听明白了,要有礼貌。
第四,自然的把自己准备的东西说出来。当面试官问你的缺点,你应该实事求是,但要记悔,不稳重,不仔细,比如你说出一个缺点后,应举例说你已经从某方面改善了这个缺点,以及不会再犯错了。
面试后。当面试结束后,我会给面试官发一封e-mail,说很高心参加这次面试,不管是否录取我,但这次面试使我学到不少,为我今后的人生指明方向等类似的话。不要去后悔刚才**没有表现好,哪个问题应该答的更巧妙。
不要对自己太过自责,就是因为表现的不够好,别人才敢要。要是表现的太好,没准人家还觉得有点假。然后就是一样要调整好自己的心态,总结经验教训,争取下一次做的更好。
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