研究本课题是利用发展性评价的原则，对课堂有效教学进行正确的评价和诊断，通过评价结果所提供的信息，引导教师自觉的进行教学反思，不断的改进课堂教学的质量，以促进教师和学生的共同发展。一方面可以通过评价来提供信息，使教师和学生了解到，教与学存在的优势和问题的所在，促使教师和学生进一步发扬优点，弥补缺失，促进课堂教学改革和提高课堂教学质量。另一方面，使教师对照评价标准不断地进行自我评价，来反思自己的课堂教学活动，促使教师不断的调整教学观念，调整教学行为，完善和提高自身的教学素质，努力提高课堂教学的质量。
二、课题的研究设计情况。
本课题研究的范围是：国家教育部颁布的九年义务教育七年级至九年级（初中阶段）的所有国家课程（综合实践活动课程除外）的课堂教学评价。
课堂教学评价的对象是课堂教学，课堂教学是一个复杂的系统，它由诸多要素构成。本课题试图通过：
1、对课堂教学各要素（学生、教师、教学内容、教学环境）的角色与作用研究；
2、对课堂教学活动评价指标体系的内容、依据、权重的研究；
3、对实施新的评价标准后教师教学行为和学生学习行为变化的研究；
4、对实施新的评价标准后教师专业化发展水平和学生学习能力和成绩提高情况的研究；
以期在课程改革背景下，对课堂教学评价体系的建立在理论与实践上有所突破。
本课题研究的目标是：
1、通过行动研究法进一步探索影响课堂教学的基本要素，构建符合新课程理念的课堂教学评价的基本推架；
2、通过案例研究各要素对课堂教学影响的程度，研制出符合本地实际的、操作性强的各学科评价指标；
3、通过观察、座谈、问卷调查等方法，对实施新的课堂评价标准后教师教学行为变化、专业水平发展和学生学习行为变化、学习能力及成绩提高的研究，为形成促进学生发展和教师成长的评价内容和评价标准提供依据。
三、课题研究进程技术路线。
一）准备阶段。
1、选择班型较大的班级 ，确保研究结果的可靠性。
2、成立课题组。根据人事变动和开展研究的需要，实时变更部分研究成员；进一步明确各自职责，确保人人有事。
3、课题组成员培训。了解课题研究的方法、步骤与管理基本知识；进一步理解新课程理念，树立以学论教、 促进学生发展和教师成长的评价观。各成员撰写学习心得。
4、评价现状调查。了解课题研究的方法、步骤与管理基本知识；进一步理解新课程理念，树立以学论教、 促进学生发展和教师成长的评价观。各成员撰写学习心得。
5、撰写课题研究。明确为什么研究，研究什么，怎样研究，研究的结果是什么，怎样保证研究。
6、召开课题论证。得到领导支持，得到专家、同行的指导，听取意见和建议，完善研究方案。
二）实施阶段。
1、修定研究方案。保证研究的可行性、有序性、可操作性。
2、制定阶段计划。了解各项研究的时间、地点、目的、内容、方法、步骤等，保证研究如期完成。
3、影响要素的研究。通过研究，明确影响课堂教学的要素，各要素对课堂教学是怎么影响的，其对应的观念、理念有哪些；构建出评价基本框架。各核心成员撰写研究报告，由郭德瀛、苏元楚汇总撰写总结报告。
4、评价标准研究。分学科研究各要素所包含的具体内容及其对课堂教学的影响程度，制定出各学科评价指标。由各学科成员共同完成。
5、成果指导作用研究。为各学科评价指标采集相关数据，为评价指标提供实践依据；并提出各项指标在不同课型、内容的修正意见。由各学科核心成员撰写出报告。
6、阶段成果汇报交流。检查研究完成情况，了解研究成果，交流研究体会。
三）总结阶段。
1、材料整理、分析。反思研究过程，补缺补漏、理论提升。由姜明辉、岳永泉等负责。
2、撰写结题研究报告。客观、全面、实事求是地描述研究过程和研究成果。由姜明辉撰写，肖淑艳、迟丽华、纪海州完成课件制作。
3、结题申请、验收。接受课题管理单位的检查验收，听取专家意见，提高科研能力。
四、课题的研究过程，包括管理过程情况。
课题研究步骤分以下三个阶段展开。
1、准备阶段：（2023年4月——2023年7月）
选择实验学校、实验班级；
成立课题组，制定研究工作制度，分解各成员研究任务，明确各自职责；
课题组成员培训；
课堂教学评价现状调查分析；
撰写课题研究方案；
召开课题论证会。
2、实施阶段：（2023年9月——2023年1月）
修定课题研究方案，完成开题论证书；
制定各阶段具体实施计划；
开展影响课堂教学要素的研究；
分学科开展评价标准研究；
研究成果对课堂教学的指导作用研究；
组织实验教师定期撰写实验专题**和阶段性总结报告；
定期召开阶段研究成果汇报交流会；
3、总结阶段：（2023年1月——2023年4月）
整理、汇总相关材料，对材料进行客观分析；
撰写课题结题研究报告；
撰写结题申请报告，邀请主管部分及相关专家对课题研究进行评审、鉴定、验收。
在课题研究的初期，对如何开展有效的课题研究，特别是对课题研究的策略和方法等问题，存在着一些困惑。我们在召开课题论证会时，邀请了市教科所陈征主任到场讲座，为课题研究指明了方向。我们按照陈征主任的要求，首先认真制定了课题研究方案，努力避免在课题研究过程中的随意性和盲目性，再按照课题研究方案认真制定了各阶段研究计划，组织课题组成员学习相关教育、教学理论和相关文章，要求课题组成员扎扎实实的做好课题研究的各项工作。
要求课题组成员在研究过程中注意收集资料，认真分析案例，撰写阶段小结或心得。要求课题组核心成员及时撰写出阶段研究总结。
五、课题的研究方法。
课题研究以系统论、信息论为指导，采用以行动研究法为主，以文献法、观察法、个案研究法、经验总结法为辅，对本课题展开全方位的研究。
行动研究法，既是本课题的一种主要的研究方法，更是贯穿在课题研究始终的一项研究策略，本课题通过“三阶段两反思”的模式来研究教师的教育行为。因此，在整个研究过程中，教师既是被研究者，同时也是研究者。
六、课题的研究成果分析。
成果一：通过研究，我们得到两个基本结论。
1、课程改革背景下影响课堂教学的素主要有：学生、教师、教学内容、教学环境。
2、无论是过去还是现在，评价机制对教师行为都有着重要的导向和激励作用。课程改革背景下课堂教学评价指标体系的构建，必须充分体现新课程理念，必须在突出导向功能，在评价教师“教”的同时，更要重视评价学生的“学”，还要统筹考虑响课堂教学的各种因素。随着本课题的深入研究出现了可喜的变化，我县许多教师由原来关注教师的“教”，逐渐到关注学生是“学”，从评价的维度上来看，从关注知识的本位到关注学生的情感、态度和价值观的生成。
成果二：编写了课程改革背景下课堂教学评价表（分科）。
成果三：实施新的评价标准后教师专业化发展水平有较大提高。
成果四：课题组成员撰写有关课程改革背景下课堂教学评价方面获奖**1篇。
七、课题研究还存在的问题及进一步研究的建议。
1、因研究的学科多、范围大，再因课题组成员工作变动，开发的学科子课题不全，而且，不同的学科发展也不平衡。深度研究的还是不够的，仍然还有许多问题没有研究或研究的很少。
2、在课题研究的过程中，能注意对案例收集和评价分析，但缺少理论提升，形成的高质量**比较少。
今后，我们要进一步对本课题所涉及问题做进一步的研究，并吸引更多的老师来参与本课题的后续研究，逐渐形成有我县特色的研究成果，应用研究成果引领教师进行课堂教学反思，以促进教师的专业化发展。在后续研究中，要重视因素影响效果（大小）的研究。
2023年4月。
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