西点执行力培训心得体会

“西点执行力启蒙训练”培训心得体会。

2024年3月31日，我参加了在石油酒店举办的行政事务部 “西点执行力启蒙训练”培训活动。经过一天的培训学习，给我灌输了新的执行理念和管理理念，收获颇丰。

此次培训旨在提高员工执行力意识、提升员工执行力、增强责任心和事业心、强调执行过程和目标完成。培训活动中，袁浩民老师用大量生动具体的事例阐述了责任的概念，阐述了执行的前提－责任，执行关键－决心，执行措施－流程，执行保障－检查，执行工具－ycya。使我们更清晰的认识和理解了执行力的内涵。

通过培训结合自己的实际工作谈一下学习的心得体会：

一、学习是永无止境的。

学习学习再学习，人的一生只有通过不断学习，才能开阔自己的视野，丰富自己的知识，提高认知能力和阅历，学到他人的成功经验，补充自己的不足。在工作中也只有通过不断的学习，才能提高自己的管理能力，业务知识。学习的重要性是坚持，持之以恒，不是一朝一夕，而是要形成日常生活中必须的习惯。

学习的目的不仅仅是懂道理、理解、认知，而是必须用到实际生活中和工作中。

二、执行的前提是责任。

责任不是权利，是人的价值观和人生观的体现。人在社会，都担负着各自应该承担的责任。我身为基层管理人员，这只是工作上的职务，担负着上级领导信任和重托，执行领导下达各项任务，不是领导给予的权利。

作为管理者首先要勇于承担自己的责任，以前的工作出现了问题，首先是想到别人的错，员工做事不力，外界条件因素等，没有反省过自己。这次袁浩民老师的一句话：“即便是别人的错，也要检讨自己。

”寓意深刻，让我更加懂得：推卸责任会让你变得轻松，但是立刻失去成长和思考的机会。自己大脑会麻痹，会变的越来越没有自信，最终失去斗志和进步。

只有承担责任，才会分析问题的原因后果，真正解决问题，才能丰富人的阅历，积累宝贵的经验，为今后工作奠定坚实的基础。只有勇于承担责任的人，才会心胸开阔，心怀坦荡，内心快乐去面对工作和生活。也启发了我永远都要记住责任非常2＋1的定律：

永远不要出现问题推诿别人，永远不要出现问题推诿外界，永远要在自己身上找问题。