一、指导思想。
校本培训以推进素质教育为核心，以解决学校教育教学中存在的突出问题为突破口，以学习、研究新课程标准为重点，以校本研修为主要形式，以培养教师可持续发展能力为根本方向，以提高教师队伍整体素质为根本目的。
二、校本培训的重点：
1、各类法规、师德培训：教师的思想政治教育、职业道德和心理健康教育活动。
2、教育理论和专业知识的培训：教育学、心理学等基础理论、现代教育理论和学科发展前沿理论的学习。
3、教学能力和教育行为培训：教学实践和技能培训，尤其是现代教育技术培训。
4、教育科研能力培训：学校以课题实验为载体开展教育科研，进行基本理论及方法的培训。
三、工作措施。
1、成立校本培训领导小组。
组长：方标。
副组长：胡海燕。
成员：胡恒岳胡多根胡洪亮邓艺新胡建虹。
2、积极参加各级培训工作。
积极参加上级教育行政和教育业务部门组织的各项培训工作，做好二次培训的转化工作。围绕各项培训工作，开展相应的教育教学活动。
3、、开展主题课堂教学活动。
以课堂教学为载体，以提高课堂授课效率为目的，开展主题性听评课活动。开展同课异构、联谊活动等，做到资源共享，经验共享，提高教师驾驭教材、驾驭课堂的能力，打造高效课堂。
4、推选骨干教师，壮大骨干教师队伍。
积极开展合作学习和“学习团队”的创建活动，充分发挥教研组、骨干教师在课程实施中的重要作用，总结教研组建设和骨干教师培养经验，将教师个体的发展与教研组和备课组的评价结合起来，倡导集体创优的理念。搭建教师成长的平台，为骨干教师的成长创设学习和实践的机会，通过跟踪指导、撰写反思、结对帮扶等措施，不断壮大骨干教师队伍。
5、开展教师理论学习活动。
一是利用业务学习的时间学习相关的教育教学理论，通过批注、专题讲座、观摩光盘等形式，保证理论学习的实效性；二是开展教师读书活动，推荐优秀数目和光盘，通过读书开阔教师的视野，树立远大的教育理想，更新教育教学观念；三是评选优秀教案、教学反思、读后感等，鼓励教师学会反思，及时将自己的教育教学经验记录下来，并转化为更为科学、更为实际的教育教学行为。
4、工作要点。
三月份。1、制定好上学期校本培训计划
2、教师集体备课**。
四月份。1、讲座：怎样听评课。
2、青蓝工程结对。
五月份。1、参加省县培训教师汇报课活动。
2、中小学教学质量讲评活动。
六月份。1、校本培训总结。
2、完善教师目标管理，绩效评价。
七、八月份。
暑期教师培训。
九月份。1、青蓝工程结对。
2、师德师风讲座。
十月份。1、业务学习讲座。
2、青少年科技创新讲座。
十一月份。1、教师讲坛活动。
2、开展主题性听评课活动。
十二月份、二0一二年元月份。
1、培训总结。
2、完善教师成长档案。
2019校本培训计划
2010 2011学年度下学期校本教研计划。新的一学期开始了，为了做好学校的教研，提高教学质量，制定我校校本教研工作计划如下 一 工作目标 本学期我校教研工作重点放在提高教师教学方式转变和丰富个人理论水平的提升 切入点放在以课堂为阵地开展全员性听课 评课 研讨活动上。加强教学常规管理，教导处要在 管...
2019校本培训计划
5 现代信息技术知识的培训 通过培训，要求教师普遍掌握现代教育信息技术。主要内容为办公软件 课件制作方面的相关内容。6 青年教师的专项培训 通过比赛 听课等形式，促进青年教师业务技能和水平的提高。抓好 一人学习，众人受益 式培训。学校选派骨干教师或教坛新秀外出学习 培训考察，回校归来要求他们写学习汇...
2019校本培训计划
5 利用远程教育进行中级教育技术培训。五 培训形式。坚持以校本培训为主渠道，以课堂教学为主阵地，组织教师进行系统培训，辅之以 请进来，走出去 等多种形式加强培训，充实自我，博采众长。1 自主学习 营造学习气氛，鼓励教师自主学习，记读书笔记。学校开放图书阅览室，征订教育教学杂志期刊，推荐书目。教师每周...