岗位技能竞赛规则与说明

发布 2023-05-03 20:23:28 阅读 9422

佛山市同兴太阳能器材****。

竞赛评判组员。

组长:邹今英。

组员: 李石太,覃成利蔡建国王伟曾小明谭朝晖曾惠蔡中虎唐宇石建飞。

一、生产竞赛项目。

1.团体项目:分实际操作及理论考试两部分,车间五个班组全体人员。

度切割机切割比赛,参加对象为全体45度切割机操作人员以及生产全体员工;

3、双头冲床加工比赛,参加对象为全体双头冲床操作人员以及生产全体员工;

4、外观检检查比赛,参加对象为全体外观检以及生产全体员工。

5,、生产线及产品的基本知识竞赛,参加对象为全体生产及品质部员工。

二、竞赛原则。

1、评判员在公平,公正的原则下进行打分;

2、参赛人员在积极,认真对待竞赛规则;

三、竞赛规程。

1.团体项目。

一。 实际操作100分占70℅

生产部共有5条线,以每条线为单位进行竞赛。

竞赛的指标为,1.生产效率 60分 2.不良品率 30分误判率10分。

竞赛的内容:以0014产品(长边或短边)为生产对象,每个班在同样的条件下生产同一种产品,时间为一天(早上八点—下午五点),生产效率以最高为依据第一名60分,第二名等于60*第二名数量/最高数据实得多少分,第三名等于60*第三名数量/最高数据实得多少分。 加工不良(除了上工序产生不良)以最低为依据为第一名30分,每增加0.

1℅扣1分直到扣完为值。误判率以最低的为依据为第一名10分。每增加2℅扣1分,直到扣完为值。

实际操作得分三项之和。

二理论知识100分占30℅:

竞赛方式以考试题目为依据对生产线员工考试。每条线参加的员工实得分数之和除以参加人员数量评出名次。

最终分数为实际操作加理论知识之和,最高分为第一名,排第二为第二名。排第三位第三名。

2.个人竞赛。

1)45度切割机切割比赛,参加对象为全体45度切割机操作人员以及生产全体员工;

竞赛人员:两个人一组(切割人员和抬料人员)。

竞赛原则。以0014原材料为依据,在相同的原材料,在同一台切割机和在规定时间完成切割数量,实际操作100分占70℅

竞赛依据,切割效率60分,不良品40分

切割效率生产效率以最高为依据第一名60分,第二名等于60*第二名数量/最高数据实得多少分,第三名等于60*第三名数量/最高数据实得多少分。 加工不良(除了上工序产生不良)以最低为依据为第一名30分,每增加0.1℅扣1分直到扣完为值。

二理论知识100分占30℅:

竞赛方式以考试题目(切割题目)为依据对参加员工考试。每组参加的员工实得分数评比。

2)双头冲床加工比赛,参加对象为全体双头冲床操作人员以及生产全体员工。

竞赛人员:冲床人员及生产全体员工。

竞赛原则。实际操作100分占70℅

竞赛依据,加工效率60分,不良品40分

生产效率以最高为依据第一名60分,第二名等于60*第二名数量/最高数据实得多少分,第三名等于60*第三名数量/最高数据实得多少分。 加工不良(除了上工序产生不良)以最低为依据为第一名30分,每增加0.1℅扣1分直到扣完为值。

二理论知识100分占30℅:

竞赛方式以考试题目(冲床题目)为依据对参加员工考试。每个参加的员工实得分数评比。

3)外观检检查比赛,参加对象为全体外观检以及生产全体员工和品质人员。

竞赛人员:外观检及生产全体员工品质人员。

实际操作100分占70℅

竞赛原则。用相同10根材料依据,每人检查后填入**打分。

二理论知识100分占30℅

竞赛依据竞赛方式以考试题目(外观检题目)为依据对参加员工考试。每个参加的员工实得分数评比。

5,、生产线及产品的基本知识竞赛,参加对象为全体生产及品质部员工。

竞赛人员:全体生产及品质部员工。

竞赛原则。以生产过程中遇到的一些问题和机床设备基本知识为考试依据。

出题人员:曾小明。

一、品质竞赛项目(品质基础)

1 理论知识30%

比赛内容:(1)各**商原材料型号识别;

/0159等原材料品质要求(包括表面处理、材质、原材料、加工关键控制点)

(3)**填写及异常反馈流程。

2、实际测量方法、手法50%

1)游标卡尺使用方法及实际操作。

2)膜厚仪、硬度计测量使用方法及实际操作。

3)角度尺、塞尺测量使用方法及实际操作。

3、团队精神20%

二、竞赛原则。

1、评判员在公平,公正的原则下进行打分;

2、参赛人员在积极,认真对待竞赛规则;

三、竞赛规程。

1.总分100分。

2、理论考试时间60分钟,实际操作时间90分钟,团队协作30分钟。

3、参加人员:品质部所有qc,生产外观检验,生产线长。

想来生活,从来就不是阳春白雪的神话。光阴的陌上,总有风自八方来,或许是忧凄,也许是欢喜 ,无论怎样,都是岁月最真的馈赠。

待到老去的那一日,偶尔有回忆念及了过往,依旧还会有初初的心动,流转了眉眼。而那一路迤逦而来的美好,一步一步写就两个梅花小楷——日常。

暖阳小窗,无事此静坐。杯盏光阴,又在指间如风轻过,回首,依稀还是那年秋,低低一低眉,却已是春光葳蕤。

光阴荏苒,而流年从来也不曾缺少错乱和犹疑。是否在这样一个万物复苏的季节里,一切的纷扰是非,终究会给出一个水落石出的答案。

轻倚初春的门楣,且把盏清风,问心明月,让来者可来,去者可去,宿命里的拥有,一一欣喜悦纳。而我也只需以花香绕肩的美,步履从容的,走过生命里的山山水水。

若说,那一程走旧的时光,已然温暖了我的眉眼。那么,在明日那个花满枝桠的清晨,我依旧愿意轻踮了脚尖,重行在与你初见的陌上,只待,与你折柳重逢。

然后,在你温热的耳边,把一些前生来世的故事,反复的吟唱。只盼,你在莞尔低眉时,与我轻轻的相和。

所谓素年锦时,或许就是这样的一程光阴吧。私心里常想,最好的感觉,莫过于煨一味小众烟火,暖一世红尘时日,对坐心爱之人,行做欢喜之事。即使偶尔有湿润盈满了眸底,也请相信,我的泪里,没有忧伤。

懂我的你,是否也如我一样,遗忘了所有的言语。只是在掌心,一遍遍描摹一个人的名,那是切入骨髓的念,合着心脉的韵律,默默诉说一句话,让我们在这无边的春色里,相爱一场!

知识竞赛规则说明

1.以小组为单位,每个小组分为答题团 3人 与亲友团,每一环节结束后,答题团更换队员参加比赛。2.1 知识竞赛题目内容为十九大报告 新党章 总书记重要讲话等 2 题型分为选择题 填空题 简答题 3 为了增加知识竞赛的趣味性,题目设计中穿插部分红歌或影视作品竞猜题 4 每一小组设置基础分100分 5 ...

岗位技能竞赛方案

5.4.经营部。5.4.1.参与技能竞赛评比实施。5.4.2.评审组 成员,负责考核评判。5.5.技术部。5.5.1.参与技能竞赛评比实施。5.5.2.提供与本次考评相关的技术参数和其它必要的技术支持。5.5.3.评审组 成员,负责考核评判。5.6.其他部门。5.6.1.必要的支持。6.定义。6.1...

岗位技能竞赛方案

坪上煤业筹建处。生产系统岗位技能竞赛方案。根据沁秀公司第五届岗位技能竞赛安排意见,为了进一步提高职工技能素质,保证岗位技能竞赛活动的顺利开展,特制定生产系统岗位技能竞赛方案,并成立领导组,具体内容如下 一 组织领导及职责 组长 赵森 成员 马胜利及各队组单位正职。领导组具体负责此次活动协调 组织工作...