（2011学年第一学期）11月份。
一、家访人数统计。
三（一）班实地家访（5人） **家访（11人）
三 (二) 班实地家访（8人） **家访（10人）
三（三）班实地家访（6人） **家访（7人）
三（四）班实地家访（5人） **家访（8人）
二、特色做法及典型事例。
1、自家访主题活动启动以来，三年级班主任因爱和责任走进一个个学生家庭和家长面对面、心与心的交流。许多非班主任老师也积极参与到家访主题活动中，有行政人员，有科任老师。这里特别表扬的是孙希明，解金梅，杨军元三位综合学科的教师，她们放弃休息全程跟随班主任进行家访，令许多家长非常感动。
2、徐琴老师在11月份中家访人数最多，她围绕“送真情，献爱心，进千家”这一主题动了一番脑筋，他预先设计了一张家访预约单，去家访前一天发给有关学生。在预约单上有第二天要去家访的学生名单，还有大概到达的时间，这样有利于家长安排好时间。沈老师在家访中还利用自带的照相机把一些值得回忆的场面拍下来，可以经常督促和提醒被访的学生，对家长和学生都有促进作用。
三、家访工作的反馈：
1.教学方面，大部分家长认为我校教师工作认真负责，责任心强。
2.对学校管理比较满意，如排队就餐，排队放学等。
3.食堂方面，大部分家长认为学校食堂的饭菜质量较好。
四、家访活动的收获：
1．拉近了师生之间的距离，增进了老师与学生家长之间的沟通
2．改变了老师在家长与学生眼中居高临下的形象。
3．无形中宣传了我们学校，扩大了我校在社会的影响。
五、家访反思。
本次家访虽然起得了不错的效果，但仍然存在不足：
1.准备不充分。
2.家访时间短。
3.以后要经常保持，按照学校教学计划我们中年级全体老师于月对一部分学生进行了家访，在家访过程中给我最大的感觉是，家长们抱怨跟孩子很难沟通。虽然目前物质生活水平正在逐步提高，但是家长与孩子心与心的交流正在逐步减少，究其原因主要有以下几点：
1 家长工作繁忙，常常需要加夜班，没有时间管孩子，更别说是关心孩子的学习，有的孩子别说和父母交谈学习的情况，平时就连见到父母都很困难。我们在家访过程中，也碰到几位家长不在家，一般都要加班到九点多，等到父母加班回来，孩子已经睡了，有空时也只是随口问一声“作业有没有做好了”。这样长时间下来，孩子在心灵上与家长形成了一道隔膜，产生了距离。
到了最后，当家长想多关心他一些时，他也不能很好的接受，反而会说家长烦，不愿多开口说话。
2 家长的教育方法和手段有所欠缺。由于我校的特殊地理位置，部分家长还是有“不打不成才”的思想，这一点也使部分学生害怕老师进行家访。有一次，我对班中的一位学生说要去他家家访，他竟然和我商量，请求我以后再去。
我追问原因，原来是这次期中考试考得不够理想，怕我和他家长说，怕挨家长的责骂，甚至是打骂。我告诉他家访是为了和他父母进行交流，而且老师会建议他的父母好好说话的，这时他才放下心来。
3 家长与孩子交流有所欠缺。有几位家长在我们家访时向我们抱怨说孩子什么都不肯和家长说，学校里发生的事从来不和家长谈起。其实，“冰冻三尺非一日之寒”，学生与家长的沟通问题已经成为家庭教育中的大问题，而家长往往缺乏这方面的相关知识经验，家访无疑是解决这一难题的良方之一。
4 家长的心态未放正。此次家访中，有一位学生家长表现出对孩子已经是放弃的样子，从与我们谈话的口气来看，似乎对儿子已不抱任何希望了，这让我们很难受也很意外。其实，孩子本身并不错，据了解，主要是家长从小就对他放松要求，致他对自己也放松要求，才会变成这种情况。
其实，只要家长放正心态，担起责任，给孩子希望和勇气，那么，孩子一定能有所进步的。家校联系，以便让家长更好地配合学校进行教育，共促学生发展。
小学三年级组工作总结
我们龙洲三年级的12个老师虽然曾经来自不同的学校，但都融合在龙洲这个大家庭里，和睦相处，其乐融融。我们默默无闻地承担了很多教学任务，对工作兢兢业业，对学生关怀备至。6个班主任不仅要上自己班的语文课，还承担了自己班级的科学课，我想上过科学课的 外行 老师一定也体会到，科学课书本上没有标准答案，有时实验...
小学三年级组工作总结
三年级组是一个充满活力 勤奋务实的大家庭。在刚刚过去的一个学期里，我们全体教师认真工作，互相帮助，团结奋进，取得了丰硕的教学成果。邹春莲主任的现场评课活动获国家级一等奖，徐洁老师的比教学征文获省级三等奖，罗琼老师的电教 获省级一等奖，付琳老师的实验操作获省级一等奖，获省级二等奖，辅导的学生科技 获省...
小学三年级年级组工作总结
一 创建合作 共进 和谐的工作氛围，打造阳光团队。一个好的集体，首先要有一个愉悦的氛围，在这方面，作为组长的我，努力营造着一个和谐 合作 共进的同事关系。同事间的互帮互助，既把融洽给了自己，也给了整个集体一种新的活力，虽然我们朝出暮归却快乐着。我们年级组的老师在值日工作中都不分彼此，谁发现了问题，谁...