江苏开放大学。
形成性考核作业。
学号 2015080000118
姓名陈诚。课程** 110058
课程名称行政管理学。
评阅教师 第四次任务。
共五次任务。
江苏开放大学。
江苏开放大学。
形成性考核作业。
学号 2015080000118
姓名陈诚。课程** 110058
课程名称行政管理学。
评阅教师 第四次任务。
共五次任务。
江苏开放大学。
任务内容:一、名词解释(每题5分,共10分)
1、人事行政。
2、公共财政。
二、单选题(每题2分,共4分)
1、我国人事行政的基本原则是( )
a 党管干部原则 b功绩制原则 c依法管理原则 d适才适用原则。
2、公共财政以满足( )为出发点和落脚点。
a.国家需要b.社会公共需要c.国有企业需要d.每个公民的需要。
三、多选题(每题3分,共15分)
1、人事行政的过程可以概括为( )几个环节。
a公务员进入环节 b在职公务员管理环节 c公务员晋升环节 d公务员出口环节。
2、我国公务员录用方式有( )
a选任制 b考任制 c委任制 d聘任制。
3、考试录用制度的一般原则是( )
a公开竞争原则 b机会均等原则 c客观真实原则 d择优原则。
4、公共财政的特点是( )
a公共性和非营利性 b强制性和补偿性 c公平性和法治性 d权威性和民主性。
5、公共财政的职能( )
a资源配置职能 b收入分配职能 c经济稳定与增长职能 d市场监管职能。
四、简答题(第一题15分,其余每题14分,共71分)
1、人事行政的原则有哪些?
2、国家公务员录用方式有哪些?
3、我国建立公共财政的必要性是什么?
4、公共预算的功能有哪些?
5、简述公共预算程序的步骤。
作答结果:一、名词解释(每题5分,共10分)
1人事行政——人事行政是指国家人事行政机关通过一系列法律、法规、制度和措施,,它包括对国家行政人员的录用、考核、培训、交流、奖惩、纪律、工资、福利、退休等方面的规划和管理。
2、公共财政是**为市场提供公共产品和公共服务的分配活动或经济活动。
二、单选题(每题2分,共8分)
三、多选题(每题3分,共18分)
四、简答题(第一题15分,其余每题14分,共71分)
1、答题要点:
1)党管干部原则;(2)功绩制原则;(3)依法管理原则;(4)适才适用原则;(5)智能互补原则。
2、(1)选任制。它是通过选举来确定录用对象的一种制度和方法。选任制公务员都有任期;
2)考任制。它是通过公开考试,择优录用公务员的一种制度和方法。其主要特点是必须通过考试。我国公****包括笔试、面试和心理测试等形式;
3)委任制。即由任免机关(一般为上级机关)在其任免权限范围内,直接确定任用人员, 委派某人担任一定职务的任用方式;
4)聘任制。聘用制就是用人单位运用合同形式聘用工作人员的任用方式。
3、答题要点:
1)建立公共财政是社会主义市场经济发展的客观要求;
2)建立公共财政是转变**职能、解决我国社会经济生活中的矛盾的客观需求;
3)建立公共财政是振兴财政的需要。
4、答题要点:
1)调解总供给与总需求的平衡;
2)调解产业结构;
3)调解个人收入的分配。
答题要点:1)公共预算的编制;(2)公共预算的审查和批准;(3)公共预算的执行;(4)公共预算的调整;(5)决算;(6)公共预算和决算监督。
完成日期: 年月日。
得分:评阅时间: 年月日。
课程名称:行政管理学第四次任务评阅教师:
江苏开放大学。
形成性考核作业。
学号 2015080000118
姓名陈诚。课程** 110058
课程名称行政管理学。
评阅教师 第四次任务。
共五次任务。
江苏开放大学。
行政管理学作业
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行政管理学作业
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行政管理学作业
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