拓展训练驿站传书心得

发布 2022-06-22 21:27:28 阅读 2769

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近日,全局人员在明阳天下拓展公司成功举行了一场冲动人心的拓展训练。欢乐的热身小游戏拉开了这次培训的帷幕。过程中看似简单的工程,却不是每个小组都能够很顺利地完成。

这个团队展现了我们的激情、智慧、友爱和责任,相信我们的明天会更美好。

在此次拓展训练中,其中一项叫做“驿站传书”活动给我留下难忘的印象,令我深思。

拓展培训师首先把我们按小组分成4队,每队队员排成一列,各组组长担任各队的监视员,接着开始宣布游戏规那么:各队成员排成一列,自行约定信号及信号的传递方式。然后培训师将写有信息的纸条交给排尾的队员,由排尾传递给排头队员,准确说出答案最快的队为胜利者。

比赛开始后要求每个人不能说话,不能回头,不能移动椅子,后面的人不许超过前面人的背部,监视员每发现一次说话罚停十秒。每轮游戏前可集中各自队员讨论5分钟。

规那么宣布完,我们队马上开始商量方法,大家是你争我说,最后大家确定了一个方法,就是用笔写给前面一位队员手上的。

第一轮比赛,培训师宣布开始后,顿时全场鸦雀无声,我把手尽量往后伸(因为规那么只规定后面的人不许超过前面人的背部),很快我感觉到手上多了个纸条,一看上面写着个数字,脑子一下没反响过来,还是按照之前的商定的方案把数字写在前面一位队员手上。结果虽然。

完成了传送,速度却慢了许多。原来后面的队员看到其他队利用了规那么没有说明不能用其他物品的规定,直接把纸条传过来。回头想想当时自己太过于死板,思维打不开,规那么中并没有说不能传纸条啊。

第二轮比赛,训练师在之前的规那么根底上增。

加了新规那么:不能用纸条或其他载体传送信息。大家又开始动脑筋了,商议对策。

我们队经过讨论后,仍旧采用用笔写手的方式,这次为了减少中间环节,做了2个变动,一是隔开一位队员往上传,二是每个参与传送环节的队员手都往后放,节约时间。比赛开始,突然房间里面有拍打肩膀或者跺脚的声音,原来有的队采用拍打来传递数字。结果很快他们高速完成传送,让我们很佩服。

第三轮比赛,又增加了新规那么:只能用身体部位器官传送信息。依旧是5分钟的讨论时间,队员提出如果出现根号该怎么表示出现文字怎么办由于难度越来越大,可利用的规那么空间越来越小。

最后采用还是在手上背用手指写出的建议。由于我们前几轮都是用类似方式,相互有一定默契,这轮数字又简单,是个“7”字,结果顺利获胜。

第四轮比赛,规那么没有变化,却出现了是带小数点数字,由于难度太大,利用写在手上的方法对每位队员手的敏感度要求很高,在规定讨论时间里都没想到更好的方法,结果大部分队失败,甚至有个队不得不放弃。

第五轮比赛,规那么还是没有变化,大家都估计可能难度还会加大,甚至出现复杂的,如根号,文字等。我们队有开始讨论,可这次确实没有更好的方法了。讨论的结论是最有效的可能还是老方法,可实践已经证明了效果不佳啊,时间越来越少了,怎么办我们又对规那么进展了一次研究,突然发现一个可以利用的时机。

规那么中只说明发出声音要罚时十秒,却没有说要取消资格,我们是否可以利用规那么的漏洞来试下,讨论过之后大家都觉得这个方法有风险,但解释权在训练师,于是我们派了个人去和培训师**,确认这种违规的的处分是不会取消资格的,得到训练师的肯定答复后,我们大胆实行了这一个方法。结果我们用被罚十秒的代价轻松地取得了胜利。

拓展活动完毕后,拓展培训师对我们最后一轮的方法作的评点引起了我的思考。她认为我们队用极小的违规本钱获得比赛的胜利,既值得肯定,又值得商榷,肯定的是我们的方法思路确实很有创造性,但是也对我们利用规那么漏洞是否妥当提出商榷。但我有这样的理解,首先这个游戏本身就是对我们思维能力的考验,在活动锤炼思维能力和团队协助能力是活动的主要目的,创造性思维本身是值得肯定。

其次,我们队最后一轮的方法,发现并大胆利用了规那么上的不完善的地方,这不是对规那么的违背和践踏,而恰恰是以尊重规那么、遵守规那么为前提,以对规那么的详尽理解、分析和研究为根底,所以取得了成功。

纵观历史,人类任何都是经历过发现漏洞,弥补漏洞,完善制度的过程,才能不断开展完善的。从另一层意义上看,规那么上的漏。

洞必然客观存在的,是被完善还被恶意利用只取决于发现者本身的道德素质,作为规那么的制定者或者执法者,不断发现漏洞,推动制度完善是重要的责任。结合地税实际工作我有两点感悟:一是要善于发现,勇于创新。

创新的本质是突破,即突破旧的思维定势,旧的常规戒律。地税实际工作中,我们解决很多难题都需要突破性思维,创造性地开展工作,尤其是作为新一代的地税人,我们更要在工作中创新思想观念、创新征管手段、创新管理方式、创新效劳方法,突破惯性思维,多用创造性思维。只要不违法,不涉及原那么性、道德性问题,工作中的各种难题都应该尝试用创造性思维解决。

二是要熟悉规那么,完善规那么。作为即将走向税收执法岗位的新人,我们首要任务是熟悉了解各种程序规那么,努力法律知识、税收知识,财会知识,熟练掌握税收业务技能和税收征管软件的运用,熟悉各项规章制度,增强依法行政的能力。同时在今后的现实执法过程中,我们要善于及时发现税制及税法中所存在的问题,为健全税收制度,完善税法,实现税收活动标准化做出自己的努力。

拓展项目 驿站传书规则

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项目介绍。这是一个团队竞争项目,通过小组的配合,使信息从最后一位队员既准又快的传给排头,排头队员再将信息传递给培训师,以最后得分最高组获得胜利。这个项目不但能发挥队员的想象力,还能考察队员之间的默契程度。操作流程。1 项目材料准备和场地位置摆放 2 分组队员就坐,给每一列的第一位学员发一张白纸和一支...

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