为了切实做好教师假期培训工作，使教师通过假期提高专业知识，达到良好培训效果，特制定以下制度：
一、教师加假期培训是教师的权利和义务，假期培训作为教师评先就、晋级的重要依据。
二、教师必须必须上参加级教育组管部门组织的各类培训（包括继续教育、供需科目培训、各级岗位培训）。
三、教师参加培训要做到保质保量，做到不迟到、不早退，有事请假。要按时完成培训的作业、做好课堂笔记。
四、参加培训的教师在培训结束后要写出学习体会和总结，开学后学校要检查。
五、教师参加假期培训必须遵守培训单位的活动安排，培训的各项故规章制度。
六、培训结束后，对于能按时完成培训任务，获得《培训合格证》的教师将按上级培训要求给与报销培训费，对于被评为“优秀培训学员”的老师在年终考核时按获得级别将给予分的奖励。对不能完成培训任务，违反培训纪律的教师不予报销培训费，并需重新培训。七、对于在培训期间早退、迟到、无故请假、旷课的老师将按我校《教职工考勤制度》执行。
八、教师参加假期培训将于年终考核、绩效工资挂钩。
小学教师培训制度
1 学校鼓励教师参加进修，接受继续教育，提高学历层次和业务水平。积极培养，造就中青年骨干教师 教坛新星 和学科带头人，组织中青年教师学习和掌握现代教育技术。2 制定相关培训制度，包括文化进修，继续教育，教研学习，参加校内外教研活动，教师技能训练等，制定具体措施，奖惩细则，临时性学习规定等，严格执行，...
小学教师培训制度
一 培训目标。为积极推进我校义务教育的均衡发展，促进教育公平，建设和谐学校，结合我校教育教学实际情况，因地因人制宜，通过培训，使我校教师在教育教学专业发展中存在的问题得到解决。满足教师个体发展需要，切实提高教师个人素质和专业水平，促进教学发展，促进学校发展，为我县教育发展做出积极努力和贡献。二 培训...
小学教师假期培训体会
数学学科业务培训体会。开学伊始，学校对全体教师进行了各科的业务培训，并组织了集体的观摩课学习。通过这次培训，我受益匪浅，不仅重新理顺了制定计划 备课 上课 作业批改等的基本教学常规，还让我意识到了读书学习 课题研究的重要性。通过认真地学习，使我对如何有效备课和上课有了全新的认识。面对着新课程 新理念...