一、制度目标。
1、为全面提高我园的保教质量，加强师德师风的教育规范管理充分调动，教职工的工作主动性积极性。
2、力求如实全面地反映教职工作实绩大小，工作任务多少。工作态度好坏业务水平高低。3、以教职工的岗位职质为依据，按劳动分配为原则，奖勤，罚懒，奖优罚劣，促进教职工素质及保教质量的提高。
为此制订本园奖惩制。二、奖励制度。
教师除基本工资外，另有每月如下奖项：
1、全勤奖100元（全月无迟到、早退、旷工、请假）。
2、安全奖100元（全月无擦伤、碰伤、烫伤、抓伤、咬伤、摔伤等轻微伤、大小事发生）。3、幼儿出勤奖50元。
4、幼儿培养目标考核奖50—200元。5、学期达标奖每学期1000元。三、惩罚制度。
1、迟到或早退五分钟以上十分钟以下，扣15元。2、请假。事假：
一天扣70元，病假：一天扣40元。3、旷工：
旷工一天70元，三天以上自动离职并扣除保证金。四、卫生及其他。
1、严禁体罚，打骂，侮辱幼儿或变相体罚，违者每次扣40元/次。
2、回家前，幼儿穿反鞋，未梳头发，手脏、脸脏、衣帽不整齐本班老师每次扣10元。3、上课时间，接、打**、聊天、串班、做私活、公物私用者，扣15元/次。
安全考核奖惩制度
管理制度。施工单位 江西省建工集团有限责任公司。工程名称 萍乡经济技术开发区萍实北大道改造工程。日期 2016 年 12 月 22 日。安全工作不但要责任到人，还要与员工的切身利益结合起来，为使安全工作更具有广泛性和群众性，特制定安全考核奖惩制度如下 一 各部门必须将生产安全和消防安全工作放在首位，...
安全考核奖惩制度
第一章总则。第一条为进一步贯彻执行 安全第。一 预防为主 综合治理 的安全生产方针，落实安全生产责任制，规范公司安全生产考核程序与方法，特制定本制度。第二条本制度适用于兴山兴星水电开发有限责任公司进行安全生产考核管理。第二章考核原则。第三条公司安全考核坚持科学客观 公正公平 奖惩并重的原则。第四条安...
安全考核奖惩制度
g85渝昆高速公路麻柳湾至昭通高速公路a合同段项目办。北京中瑞恒基建设工程 云南麻昭高速公路a合同段项目办。二0一三年五月。一总则。为了贯彻落实 安全第一，预防为主 综合治理 的方针，实现本工程安全生产责任目标，创造良好的劳动条件和劳动环境，保障职工在施工生产中的安全和健康，塑造良好的企业形象，促进...