为了推进公司“三化”工作的开展,搞好公司的环境美化工作,全力打造良好的公司形象,积极促进公司管理再上台阶,同时也为员工创建一个良好的生活、工作环境。我中心在。
精益化生产管理要求的基础上,特制定本方案。
一、 责任主体。
各单位党政一把手是环境美化工作的第一责任人,党组织负责人和工会主席是此项工作的具体负责人。
1、公司办:负责总体协助工作;
2、精益管理部、保卫服务中心:负责对各单位生产现场的管理和考核。
二、 责任区域的划分。
1、各单位负责本单位的办公区和生产区的室内卫生。
2、各单位负责本单位工房、办公楼至公路区间内的室外环境卫生。
3、各单位负责现有的草坪的环境卫生和本单位所管理的公共厕所的卫生。
三、 垃圾清运。
1、各单位产生的生活垃圾、生产垃圾以及卫生责任区的清扫垃圾,单位必须及时自行清运到公司指定的垃圾中转站,所产生的建筑垃圾由建设单位责成施工单位直接清运到公司指定的垃圾场。
2、垃圾中转站由保卫服务中心负责管理,垃圾运送车辆进入中转站后,必须按照中转站管理人员指定的位置倾倒垃圾。
3、各单位集中收集垃圾,可以日清日送。
4、垃圾运送途中抛撒、外泄、遗漏的,由考核单位责令其清理干净。
5、垃圾中转站开放时间为每日正常上班时间。
6、垃圾中转站的垃圾由江南实业公司的三产分公司及时清运到指定的垃圾场。
四、 考核标准。
1、各单位责任区内白色垃圾需及时清理。
2、各单位责任区内的生活垃圾、生产垃圾以及卫生责任区的清扫垃圾需每日进行清理、集中收集,并及时送往垃圾中转站。
3、各单位所管理的公共厕所,除每日必须进行的日常清扫外,还要定期对其进行包括室内墙壁、洗手台等的清理工作。
五、 考核办法。
各单位环境卫生及垃圾清运工作纳入精益生产月度考核当中。考核单位将进行定期或不定期的检查,及时通报。对违反本方案有关事项的单位或个人,除对其单位进行处罚外,还将扣罚其单位分管领导每次200元。
保卫服务中心。
2023年09月27日。
绿化美化环境治理方案
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2023年绿化美化工作总结
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