教研考核方案征求意见稿

发布 2022-04-03 03:29:28 阅读 4574

教研考核试行方案。

根据以往教研活动中难处理的现状,本着提高教师业务能力,多劳多得的角度出发,制定本学期教研绩效考核方案。

1、教研活动采取签到制,每次占5分。缺勤不计分。

2、参与说讲评等公开课教学活动。校级授课人计10分/次, (45岁以上教师也可面对学生或组内成员做不低于半个小时的讲座以授课人形式得分).区级授课20分/次。巿级30分/次。

3、鼓励老师积极观课,校级观课5分/次。15次封顶。同时提倡教师走出去,多参与各联片教研组的教研活动,(前提是报学校教研组,让组长做好记录,参与教师做好听课记录等资料完整)每次记5分。

4、反思,**或案例期末交齐够量各计5分。否则各项只得2分。

5、校级讲课荣誉加5分。区级10分。巿级20分。省级30分,国家级40分(仅限各级教研室组织的评选活动)

6、各人手头资料期末交齐够量计10分。不全依次递减,保底分3分。

以上细则由各教研组长量化记录。

修文中学。2023年10月。

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