5月19日宿迁人事人才网苏宿工业园区。
专场招聘会圆满成功。
近日,为解决宿迁劳动市场“用工荒”和“求职难”这两大难题,。全场60多家单位,两千多个工作岗位,为前来寻找工作的人提供了一个更好的就业机会。 达到了“招者有其人,聘者有其门”这样一个互利双赢的良好局面。
招聘会前,苏宿工业园劳动局领导多次给予工作指导。招聘会当天,领导亲临现场视察,并充分肯定了此次活动,认为此次招聘会是圆满的、成功的。对招聘会的成功召开非常欣赏,对各单位的广泛参与非常认可。
领导的重视和关心,确保了此次招聘会顺利、安全、圆满成功。
此次招聘会是由宿迁人事人才网组织的大型公益性、服务性活动。招聘会实行“两不收费”:对入场招聘单位不收费、对入场应聘人员不收费。
“两不收费”原则,有力的刺激了单位与个人的积极参与,大大激发了参会人员的热情。同时,也用实际行动,体现了宿迁人事人才网为民服务的宗旨,真正做到了为招聘单位和求职者贴心服务。
企业和应聘者双向积极地参与,切实、有效地解决了企业单位招工难、就业难的问题,是此次招聘会成功的最重要原因。
经现场了解,招聘单位和应聘人员,对这次招聘会的评价都很高,都感觉非常满意。从招聘会开始到结束,可成公司和华融太阳能等公司的摊位前一直排着长龙,据公司工作人员介绍,当天他们收到简历几十多份,他们对此次招聘会的服务非常满意。
通过求职者的反馈,大部分求职者向适合自己的单位投送了简历并初步达成了签约意向。众多求职者表示对此次招聘会感到满意,对自己找到满意工作有信心。
2019招聘会议
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2023年招聘会发言稿
亲爱的同学们!大家上午好!春天是草木萌动,百草新生的季节,更是升腾希望与理想的季节,在这美丽的日子里!我院迎来你们这些朝气蓬勃的年轻人!首先我代表院董事会和全体医院职工向来自四面八方的你们表示最诚挚的问候和最热烈的欢迎!你们的到来为东山医院这支充满激情与梦想的队伍注入了新的活力,东山医院也会因你们的...
2023年招聘总结
马上就要步入2012年,新的一年新的开始,在开始新的一年的征程时候,我们时不时的总会回头逐步,回顾过去,展望未来。从总体来说酒店属于劳动密集型企业,员工的流动率比较大,再加上新店扩张规模的扩大,新店成立后人员的配置,人员优胜劣汰的补充 原店人员接管后人员的新任工作等使得招聘任务尤为繁重,再加上同行业...