2024年调风中学中考奖励方案。
一、指导思想。
中考是学校授课工作的生命线，是社会的热点。为进一步提升我校授课质。
量，最大限度调动九年级全体教师积极性和创立性，保证我校2024年中考成绩能稳步提升，使初**教师的勤奋奋动获取应有的酬谢。学校特拨出必然的资。
金作为教师奖励金。依照近来几年湛江市中考招生情况，结合我校实质，特拟定此方案。
二、奋斗目标。
整体目标：2024年中考全校学生总议论在全雷州市第10名内。
单科目标：体育、理化、数学、语文、英语、政史科获雷州市平均分第5名内；除体育科外，学生单科语文。
前一名的科任。
升学目标：重点高中目标：上统招线湛一中、二中各1人、岭南附中2人；湛江实中12人、雷州一中。
18人数。含统招生在内上雷州一中以上总人数。
达62人以上。
一般高中目标：上雷州八中。
30人、雷州二中、雷州三中人数共计。
上雷州市最低高中分数线人数共。
120人。90人；
98%、其他科总分值的；学生单科平均成绩在校。
控辍保学目标：
毕业参加中考率：100%的班主任。
三、奖励方法。
整体目标奖：〔1〕2024年中考全校学生总议论在全雷州市第5名内。全校初。
一、初二级教师每人奖100元，初**奖300元。
2〕含统招生在内上雷州一中以上总人数达。
师奖50元，初**奖200元。
62人以上。初。
一、初二级教。
中考奖励方案。
3〕分别上雷州八中30人、雷州二中、雷州三中人数共计90人；上雷州市最低高中分数线人数共120人，均达标奖给初**教师每人200元。
单科目标奖：
体育、理化、数学、语文、英语、政史、生地科获雷州市平均分第。
5名内；奖给科任教师每人。
200元。体育中考总分值学生占班学生。
25%的，每班奖给科任。
200元。学生单科语文。
98%、理化、数学、语文、英语、政治、历史科总分值的，每一世奖给科任。
100元；生物、地理科奖。
50元。所教班学生单科平均成绩在校。
前一名的科任，尖子班奖。
100元，一般班奖。100元。
升学目标奖：
上统招线湛一中奖给班科任每生3000元；湛二中奖给班科。
任每生2000元；〔科任按学生分数分配〕
上统招线并被录取的岭南附中2人；湛江实中10人、雷州一中18人，每一。
达标的奖给科任每生人50元〔科任按学生分数分配〕
上雷州八中分数线，尖子班每班上。
15人达标的，每生奖。
20元〔没达标没奖〕；一般班上八中的奖给班科任，每生。
300元〔科任按学生分数分配〕
一般。班上雷一中指标生给班科任每生1000元。
上雷州二中、雷州三中人数，尖子班没设此奖项，一般班按每生奖20元给科任。〔科任按学生分数分配〕
4、先进激励奖：
中考优秀班评一个，奖给班主任500元。参加中考率：100%的班主任奖。
元。中考上雷一中62人以上，奖给级主任、级长各1500元，管级校长1000元。
学校组织初**中考有突出奉献的老师出门参观察看。
中考方案奖励
中考奖实施方案。牛。家。梁。中。学。牛家梁中学中考奖实施方案。试行 为了调动教师工作积极性，稳步提高中考升学率，学校根据教育局的精神和教育局一年一度给予学校的中考激励奖金，奖励所有的九年级任课教师，其奖励原则办法如下 1 奖励原则。1 奖励在教育教学工作中尽职尽责，工作业绩突出。具体的说所任科目的平...
中考奖励方案
2 年级排序达到第13名，奖励年级主任100元，每上升1个名次，另奖100元，以此类推。五 特长生奖 指体音美等艺术特长生 1 正取一中特长生，奖励辅导教师和所在班级各800元 生。说明 特长生奖与班级奖不重复计算。六 管理奖。1 完成班级目标任务两项 或三项 按本班班级奖的4 或5 奖励班主任。2...
中考奖励方案
九年级教师升学奖励方案。一 总体奖。在完成一高中定向指标的大前提下，奖励九年级中考学科教师每人1000元。每超一人 抢标 另外每人加奖100元。二 单科奖。全市农村中学参评，以教育局分配的各校一高中定向人数的平均分排序 按照总分确定计算平均分的人数 第一名，奖励该科任课教师每人500元，每下降一个名...