公司反“三违”专项整治活动方案。
为深入贯彻集团公司精神要求,进一步规范从业人员安全行为,杜绝“三违”现象,特制定此方案,请各部所、各职能部门按照各自安全责任,对照执行,严防各类生产安全事故的发生。范围:各职能部门。
时间:2023年11月16日至2023年12月31日。
目标:通过专项整治,规范各级人员的安全生产行为,杜绝“三违”现象,全面提高安全生产管理水平,有效控制和减少事故,杜绝较大以上事故,确保安全生产形势平稳。
检查方式:自查、专业检查、综合检查等多种方式。
检查频次:公司、职能部门及各部所1次/月,课题组或班组1次/周,逐级建立检查台帐或记录。具体要求:1.成立组织领导小组组长:安全主管领导成员:各部所负责人。
党群综合部负责劳动纪律、现场管理方面的具体安排和督查;公共支持部负责设备、电仪、公共设施、公用库等方面的具体安排和督查;安全环保部负责安全、职业卫生、消防方面的具体安排和督查,以及专项整治活动的组织协调;各部所以自查自纠为主,按照“谁主管、谁负责”原则组织实施。
2.落实《公司反“三违”专项整治活动方案》,利用内网信息平台组织全员进行学习,并对落实情况进行检查、督察。
负责部门:安全部负责人:马玉冰计划完成时间:2017.11.16-2017.11.20
3.各职能部门根据《检查安排表》要求对各部所、各职能部门按照所负责的方面进行。
检查,检查出的问题和隐患督促及时整改,不能及时整改的必须落实责任人,采取相应的安全措施,限期整改。
负责部门:综合部公共支持部安全部。
负责人:各部门负责人计划完成时间:2017.11.20-2017.12.26
4.公共支持部加强检维修安全检查;各部所进行工器具专项检查,有问题及时维修或更换;
负责部门:公共支持部安全部各部所。
负责人:各部所负责人计划完成时间:2017.11.20-2017.12.26
5.各部所及各职能部门每周开展一次班组活动,学习事故案例、安全规章制度、安全操作规程,本岗位安全风险及防范、应急措施等内容。
负责部门:各职能部门各部所负责人:各部所负责人计划完成时间:2017.11.20-2017.12.26
6.综合部加强现场管理,危化品摆放是否按照规定分类摆放、标识明确,储存条件和数量符合要求。
负责部门:综合部安全部各部所。
负责人:各部所负责人计划完成时间:2017.11.20-2017.12.26责任考核:
1.未按照要求开展安全检查或台帐记录不全;2.隐患整改不及时,并且没有采取相应防范措施;3.班组活动没有按照要求开展培训、学习;4.存在“三违”现象;
安全环保部组织督导抽查工作,对符合以上情形的包括各部所、各职能部门和华坤公司实行责任考核,对屡纠屡犯和可能造成**事故的严重“三违”行为,要按照“四不放过”原则,按公司相关考核办法严肃进行查处,高限处罚。
安全环保部于12月31日前对本次活动开展情况进行全面总结,改进不足,传承良好习惯,不断提高安全管理水平。
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第1章总则2 第2章薪酬结构2 第三章其他奖励5 第四章岗贴调整6 第五章其他6 表1 公司工资结构比例7 表2各职级岗位薪酬标准8 第一章总则。第一条适用范围 1.凡本制度适用于公司全体员工均依本方案实施。第二条制度的特点 为适应公司发展的需要,本制度打破原有行政级别工资,员工档案工资实行封存式管...