现将鸠江区2023年度综治工作（平安建设）考核办法及考核评价实施细则征求意见稿印发给你们，请各镇街于11月25日下班之前将反馈意见纸质版（盖章）传真至区综治办。过时未反馈，视为无异议。
鸠江区2023年度。
综治工作（平安建设）考核办法。
征求意见稿）
依据市综治委《芜湖市2023年度综治工作（平安建设）考核办法》、《芜湖市2023年度综治工作（平安建设）考核评价实施细则》和《2023年全区社会管理综合治理工作要点》、《鸠江区2023年度社会管理综合治理目标责任书》等文件要求，制定本考核办法。
一、目标要求。
深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，全面落实省、市综治工作（平安建设）部署，按照科学合理、客观公正、公开透明、注重实效的要求，对全区综治工作（平安建设）进行考核，推动党委、**切实把综治工作摆在更加突出的位置，全面完成年度目标管理任务，不断提升工作水平，为我区社会经济发展提供和谐稳定的社会环境。
二、考核对象。
沈巷镇、二坝镇、汤沟镇、白茆镇、清水街道、湾里街道、官陡街道、四褐山街道、裕溪口街道。
三、考核内容。
详见《鸠江区2023年度综治工作（平安建设）考核评价实施细则。
四、方法步骤。
一）自查自评。各镇街综治委在2023年12月20日前，将2023年度综治工作（平安建设）自查报告报区综治办。
二）对口考评。区直有关单位和专项组组长单位分别制定具体评分办法，并于2023年1月底前将各镇街考核评分结果报区综治办（扣分需提供考评细则和扣分原因），逾期视为放弃。
三）检查考核。在市检查组对我区和部分镇街抽查后，区综治委组织检查组于2023年1月上旬，赴各镇街实地检查考核。具体方式是：
1.听取汇报。2.
抽查村居、学校和企事业单位。
五、结果运用。
对年度考核前6名且得分在90分以上（含90分）的镇街，按综合得分高低，经公示无异议后提请区委、区**通报表彰，并按得分高低予以。
一、二、三等奖（主动申请代表我区接受全市综治考核未扣分镇街直接评为一等奖），分别奖励20000元、15000万元、10000元；得分在60分-70分（含60分）的，给予黄牌警告；得分在60分以下的，给予一票否决，单位及主要领导不得评先评优、晋职晋级。上述奖金按最高不超过奖励总额30%的比例，用于镇街主要负责同志、分管负责同志和具体从事该项工作的机关事业单位人员奖励，发放标准由各镇街会议研究决定。
2023年度考核办法
粤物集汽办 2011 050号。广物溢展 拓展 汽车销售服务 2011年度评议考核员工的实施办法。一 指导思想。为进一步加强公司干部队伍建设，对中层干部思想品质 德 工作能力 能 工作态度 勤 工作业绩 绩 廉洁自律 廉 等五个方面多角度的评价，帮助中层干部及时总结，挖掘潜力，改进工作。促进公司提高...
2023年度考核办法
3 分数增减。1 员工于年度内，曾受奖惩者，其年度考绩应执行加减分数，按下列规定执行 记大功或大过一次者 加减5分 记小功或小过一次者 加减3分 嘉奖或申诫一次者 加减1分 旷工1日者 扣2分 迟到次数超过13次者 含 每逾一次扣0.5分。四 考绩要求。依规定办法，配合考核表，由职工自评，再由其直属...
年度考核办法
为了正确评价工作人员的德才表现和工作实绩，激励督促站内工作人员提高政治业务素质，认真履行职责，规范年。度考核工作，根据上级有关文件规定，结合近几年年度考核工作实际，特制订本考核办法 一 考核范围和对象。所有的在职人员 干部 专业技术人员 工人 均属考核对象。新调单位不满半年，参加工作见习期未满，年度...