一、单选题。
1、组织在长期的生存和发展中所形成的，为本组织所特有的，且为多数成员共同遵循和追求的目标、信念、价值标准和行为规范的总和的是（
a.组织形象。
b.组织文化。
c.组织心理。
d..组织制度。
正确答案：b2、“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”，这种团体影响的行为效应是（
a.社会惰化现象。
b.社会顾虑倾向。
c.社会标准化倾向。
d.社会助长效应。
正确答案：a3、某企业两个部门的领导，在私人聚会中对两部门未来的合作进行协商洽谈。这种沟通方式是（
a.平行沟通。
b.向上沟通。
c.单向沟通。
d.正式沟通。
正确答案：a二、多选题。
1、群体沟通的方式包括有（
a.上、下沟通与平行沟通。
b.语言沟通与非语言沟通。
c.正式沟通与非正式沟通。
d.单向沟通与双向沟通。
正确答案：a、b、c、d2、以下属于人际关系的功能的选项有哪些？（
a.激励功能。
b.调节功能。
c.发展功能。
d.维持功能。
正确答案：a、b、c、d三、判断题。
6、群体的内聚力越强，组织团队的战斗力也会越强。（×
7、群体沟通的一般模式包括：信息源、编码、讯道、解码和接收者。（√
8、在团队管理中，强化制度的关键，不在于不断附加制度的约束力，而是让团队成员对制度有更高、更为一致的认同。（√
四、填空题。
1、群体心理是指群体成员在群体活动之中形成的（
心理。正确答案：共同。
2、人际关系的本质是人们在交往过程中形成的（
距离移动关系以及由此产生的外显行为倾向。
正确答案：心理。
考试与重点 管理心理学
第一章 绪论。管理心理学研究对象 企业内部的社会心理系统。管理心理学的研究方法 观察法，调查法，测验法，实验法，个案法。第二章 人性假设理论。经济人 人性假设理论 内容 1 多数人天生是懒惰的，他们都尽量地逃避工作 2 多数人是没有雄心大志的，不愿意担负任何责任，而心甘情愿地受别人指挥 3 多数人的...
管理心理学管理心理学课程介绍
管理心理学。课程简介。管理心理学作为一门管理学与心理学的交叉学科及重要管理课程，是现代企业管理理论的核心内容，是建立在管理学 心理学 经济学 行为科学等理论基础之上的理论体系，具有很强的应用性和实践性。该课程既要向学生传授管理心理学领域的知识成果，使学生掌握管理心理学的基本理论 基本方法与技能，培养...
管理心理学习题
9 页共 9 页。一 单项选择题。1 强调环境对个人行为和性格起决定作用的个性理论是 a.特质论。b.社会学习论 c.心理分析法。d.个性类型论。管理心理学 习题3 一 单项选择题。1 强调环境对个人行为和性格起决定作用的个性理论是 a.特质论。b.社会学习论 c.心理分析法。d.个性类型论。2 麦...