包头西站驼峰调车作业安全的思考

发布 2022-08-29 04:05:28 阅读 9266

表明,事故的主要原因是溜放车组在峰下侧面冲突或。

包头西站概况。

追尾、溜放过程中道岔中途转换、溜放车组在顶区内超速连挂。

呼和浩特铁路局包头西站是连通东北、华北和2.1溜放车组在峰下侧面冲突或追尾西北地区的主要交通要塞之一,主要承担京包、包。

1)调车作业计划的影响。调度人员在编制调。

兰、包白线及包环枢纽货物列车的解编任务。包头车作业计划时,高频率使用某几条调车线,隔钩车频西站的站场布局为双向混合式二级七场,上、下行方繁,同一线路的大、小组车溜放(特别是空车列)等。向各设有到达、编发、到发3个场逆向并行,相互之同一线束相邻股道前钩车为小组难行车,后续再给易间设有交换场,到达场与调车场纵列,出发场与调行车时,易在最后一组分歧道前发生侧面冲突或追。

车场并列,如图1所示。车站上、下行编发场各有一尾事故;同一线路前钩车为小组车,后续隔钩再给大座自动化驼峰,采用tw-型组态式自动驼峰及点连组车,大组车在执行让头拦尾时,会与前钩小组车在式调速系统,测长采用tjw制式,并在编组场股股道内超速连挂。道配置减速顶和尾部安装有液压可控停车器,分别。

2)驼峰楼作业人员监控意识不够。驼峰楼作业人员发现车辆走行异常后未能及时采取有效措施,由上、下行驼峰作业楼集中控制,具有进路排列、

速度控制、间隔控制、应急处理等功能。上行驼峰或者盲目人工干预,还有部分作业人员习惯于半自动。

峰高为3.3作业方式为双推双溜,设有3个部位化驼峰的作业办法,采取半自动或手动干预,导致调的减速器,双向顶内侧布置,有23条分类线;下行车作业事故。例如,作业人员盲目对解体车列钩车手。

驼峰峰高为3.5设有2个部位的减速器,有21条动干预后,未能及时恢复减速器的自动控制状态(减分类线。包头西站日均办理车数为112辆,解体速器处于人工干预的制动或缓解状态),会导致夹停。

为77.列。

车辆使后续车钩与前钩夹停的车辆发生冲突,或者车。

辆超速通过减速器不进行制动。

驼峰调车作业安全的影响因素。

分析。3)车辆排风不彻底。目前,车辆普遍采用120型制动阀,只需拉动排风线即可使车辆缓解。但是,如果作业人员没有按照规定的作业标准采取石子排风。

年包头西站驼峰调车事故统计数据方法或不进行复查,在车辆副风缸和制动缸内会存有。

图1包头西站站场示意图。

铁避货运_田。

余风,个别车辆在车列连挂和推送过程中,由于副风位自动定速的长度,由于计算机对股道测长的鉴别需。

缸和制动缸压力差发生变化,造成车辆制动,致使其要数分钟,因此三部位自动定速与实际有较大误差。在驼峰溜放过程**现事故隐患。

3)雷达测速设备易受干扰。三部位减速器出口处设有维修过道,经常有人员经过,使测速雷达受。

。2溜放过程中道岔中途转换。

过1.8及以上的车辆,在执行自动溜放的过程中,前后台车会被微机误认为是两组车,后台车会进入下一。

1)溜放长大车辆出现中途道岔转换。计长超到干扰,致使测速错误显示,造成车辆超速出口。

驼峰调车作业安全对策。

钩执行的股道。在tw一2型组态式自动驼峰2.0以前。

的版本,没有设置长大车辆自动溜放功能。如果溜放3.1提高调车计划和驼峰作业质量长大车辆时出现道岔中途转换,车辆脱轨事故将很难避免,这种调车事故隐患非常突出。

提高列车解体计划的编制质量应综合考虑各种不安全因素,合理活用股道,排列好前后车组顺序,并。

2)道岔导电不畅。①车轮导电不畅。按照车尽量避免前大后小、前长后短、前难后易,同一股道辆部门规定,车辆厂修时须将轮辐喷漆,如果防护不隔钩车频繁、同线束集中溜放等情况,在不影响车流。

当,可能会喷到踏面及轮缘部位,造成车轮导电不集结与列车编组的前提下,钩车应拉开线束、股道,畅,而微机默认下一钩是道岔转向,从而导致车辆前尽量安排难行车进易行线、易行车进难行线,严禁向。

后台车进入不同股道,造成车辆脱轨。②道岔尖轨问堵门、途停或剩余有效长容纳不下待溜放车组的线路有异物。驼峰道岔一般采用风动道岔,遇尖轨间有石溜放车辆,为驼峰调车安全提供保障。

子、雪等异物时,为避免道岔四开状态,会自动转至初始位置,如果溜放车辆在道岔转换中途压上尖轨,就会造成车辆脱轨。

驼峰作业人员应认真执行调车作业计划,针对列车解体作业中可能出现的各种问题,制定安全防范措施,做到超前防范,避免调车事故的发生。特别是在复杂钩分车列的溜放过程中,调车作业人员应全神贯注,密切。

.3溜放车组在顶区内超速连挂。

1)编组场线路质量不佳。①线路纵断面坡度观察车列走行状况,监视图形窗、溜放窗和主窗体各种由锅底形演变为下坡道,减速顶无法抵消重车溜放过颜色的显示,正确处理报警信息,通过密切配合和互相程中的动能,使车组溜放走行速度越来越快。②线路提醒,做到及时避免调车作业中的问题和险隋。

强度不足,无法承受车轮的横向作用力。③减速顶超严格控制推峰速度,驼峰调车长(值班员)应根。

期服役。这3种因素叠加有可能造成车辆脱轨。另据车列解体情况及时、正确显示推峰信号,加强与司外,编组场线路由于道床清晒不及时、渗水不良,遇机及提钩连结员的联系,必要时及时采取停车措施;

到下雨时,道床泄露电阻就会超出允许范围,造成股提钩连结员应掌握好提钩节奏,密切注意峰下车列走道测长误差,自动定速也会随之产生误差。

行的动态变化,特别是前空后重类型的隔钩车,用无。

2)驼峰自动控制程序有待改进。①遇中大车线电提前通知司机减速,如速度过快做到宁停勿提,组前重后空溜放作业时,系统对后一车组的让头拦尾真正做到宁肯峰上慢,不能峰下乱。排风制动员应对功能造成溜放车组不能按照规定连挂速度出121例车列进行认真复查,确认车辆排风状况;提钩连结员如,某股道前组重车在三部位减速器以4.5的应认真确认车辆走行状态,严格执行二人提钩制度,速度出口,后续立即向该股道溜放大组空车组,让头km/的速度连挂。

②溜放前重后空车组让头拦尾,由于减速器夹板对空车摩擦力小,会造成超速出口。

一。人专门负责检查鞲鞴、闸链;另一人只负责辆数、

速度将达到19 显然这将与前方重车组以15.车组间隔及计划的有关标识符,认真对待和确认解体。

折角车列、摘挂车列等重点作业。

.2建立互控联控调车安全网络。

驼峰溜放是一项多人、多环节,人机共同协调动。

测长信息是经过计算处理的,可直接用于计算三部。

困罢。作才能完成的作业。在整个驼峰溜放作业过程中一环3.3制定驼峰调车作业管理标准和考核办法扣一环,每一位作业人员都要有一种团队意识,驼峰201年,包头西站通过完善驼峰调车作业管理调车长、领车调车长、提钩连结员、缓行器操作员、

标准和考核办法,明确了车站、车间、班组的管理责。

排风制动员等有关作业人员,应建立密切的互控联控任,提高了现场防控能力,取得了显著效果。制度。对每一批作业中的难关、重点、关键环节都要。

1)完善有关规章制度。对包头西站驼峰作。

做到心中有数,在车辆溜放过程中应互相监督、互相业办法中人工干预、设备异常处理等措施进行细制约、互相防范,加强联系、沟通和密切配合。驼峰化,并根据驼峰作业实际,及时修订车站行车工作调车长应认真听取情况汇报,及时下达执行命令;每细则中驼峰调车相关规定,使现场作业有据可依。个作业人员都应做到多看一眼、多走一步、多说一(2)加强驼峰作业现场盯控。

车间主管驼峰作业句、多问一声,及时发现突发的、危及安全的问题,的干部每班必须检查驼峰溜放作业3批次,对检查的时采取有效防范措施,真正做到你错我防、你漏我补,间、班次、作业内容进行详细记录,并经所检查班组的建立多工种、多层次的群防群控安全网络。

驼峰调车长签认;每日必。

为防止车辆溜放过程中的道岔中途转换,在调车须有一名车间值班干部在上、下行驼峰楼内盯控溜放作业前,驼峰作业员应认真试验道岔转换状况,及时作业;安全督导组成员值班期间到岗检查驼峰解体作业。

清除道岔尖轨处异物;提钩连结员应认真确认车轮状不少于1批次,并将检查内容录入到安全绩效考评办态,遇有踏面污染及时报告驼峰调车长(值班员),法中“个人写实”栏内;安全路风科每日盯控驼峰解。

执行单钩溜放;溜放长大车组时,应采取必要的有效体车辆不少于1列,并记入写实记录。措施。为防止溜放车组在顶区内超速连挂,提钩连。

3)完善驼峰作业考核办法。将驼峰作业中违。

结员应认真确认,遇有单个油轮车、薄轮车、大轮章、违纪和管理不到位问题分为两类。对发生违反有车、外闸瓦、轴重大的新型车等特殊车辆时,及时汇关规定盲目手动干预、排风不净、带闸车提下峰等报,推送下峰。减速器对油轮车进行过制动或下雪后。

一。类问题的责任人按甲ⅱ类问题考核,联责有关人。

减速器夹板结冰时,应利用机车附挂车辆进行制动摩员,并在全站范围内通报;对发生设备故障登记不。

擦,清除减速器夹板上的油污和冰层。遇到超速出口及时、干部管理不到位、值班干部未到岗盯控溜放作频繁、线路质量不良等故障时,应及时逐级向上级反业、未组织召开分析会等二类问题的当事人按乙类问映,尽快解决相关问题。

题考核。督导组成员值班期间未到岗监控驼峰解体作。

铁遥货运一田。

■台酋函l业,按丙类问题考核。

包头西站驼峰调车作业安全的思考张志。

患根源,消除安全死角”。为此,包头西站专门成立。

4)制定包保办法。车站、车间两级干部对重点人了由车站、车间主要领导和技术人员组成的驼峰调车员、班组实行包保,发生严重违章、违纪现象,在对责作业安全课题小组。课题小组通过对包头西站64个。

任人和责任班组处罚时,应追究包保干部的责任。3.提高调车作业人员素质。

班次的驼峰作业情况进行跟踪写实,分析发现的64起事故隐患,查找影响驼峰调车安全的主要因素,并制。

通过加强业务素质和职业道德的教育培训,不断定了相应的对策和措施加以执行,使包头西站驼峰调提高作业人员的业务素质和责任心。①举办讲座,聘车作业的安全状况有了较为明显的改观。包头西站的请设备设计和生产技术专家及车站业务尖子,讲授驼驼峰调车事故和事故隐患率200年为2件、0.峰设备特点和应急处理知识。

②驼峰值班员和作业员201年为1件年为0件、0.进行观速、观距基本功训练,奖励成绩优秀者,考核。

随着行车设备的改进、驼峰控制系统的更新,影。

并通报不合格人员。③通过班前会,帮助驼峰作业人响驼峰调车作业安全的隐患也在不断发生变化。因员牢固树立“依靠设备但不依赖设备”的观念,增强此,需要不断探索驼峰作业安全面临的新形势和新问职工的责任心。

④召开驼峰安全研讨会,对危及驼峰题,有针对性地制定措施并予以实施,实现驼峰调车作业安全的各类因素进行全面分析,深入查找产生的作业安全的有序可控。原因,使驼峰作业人员通过参与研讨,加深对驼峰调。

车安全因素的认识,为优质高效地完成驼峰调车任务收稿日期。

奠定基础。作者简介:张志(19男,山西山阴县人,呼。

和浩特铁路局建设管理处工程管理所技术部。

结束语。工程师,北京交通大学交通运输学院在读工。

程硕士研究生。

011年,根据包头西站驼峰调车作业安全不稳责任编辑:林。

欣。的实际情况,呼和浩特铁路局要求包头西站“深挖隐。一。一。

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012年中国物流发展报告会在北京召开。

012年1月10日,由中国物流与采购联合会、中支撑,为推动发展方式转变发挥了重要作用。

国物流学会主办,以“回顾总结201年,展望谋划。

o12年是实施“十二五”规划承上启下的重要。

一。012年”为主题的中国物流发展报告会在北京召开。年综合分析国际国内形势,我国经济社会发展。

011年,在经济持续较快增长和一系列政策措面临新的挑战和机遇,我国物流业发展有一些因素。

施的推动下,我国物流业发展取得了新进展。社会物值得关注。一是增速放缓趋稳。

预计201年社会流总需求增速虽然趋缓,但物流专业化、社会化进程物流总额和物流业增加值的增幅将在1l%和13%左在结构调整中明显加快。预计全年社会物流总额可达右,社会物流总费用与 gd的比率将维持在18%左。

60万亿元,物流业增加值约为3万亿元,同比分别右;二是需求层次提升,三是市场竞争加剧;四是。

增长与201年同期相比,社会物流总物流企业面临新的选择,五是涉及民生的物流领域额增幅回落3个百分点,物流业增加值增幅提高近l1更受关注t六是物流新技术加快应用,七是多业联个百分点。预计社会物流总费用同比增幅为18.

与gdp的比率可能升至18%略高于201年17.

动的经营模式;l/是物流政策逐步落实。

中国物流与采购联合会研究室)

的水平。物流业为国民经济平稳较快运行提供了有力。

田01/瓣012

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