辉煌五十继往开来。
政治与公共管理学院第七届学生会。
就业服务部年度工作计划。
政治与公共管理学院。
团总支学生会。
就业服务部。
2023年9月。
新学年的开始，我们对未来充满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭政治与公共管理学院学生会的优良传统，总结上学期的工作经验，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。为了配合大学生素质拓展工程，就业服务部总结过去、展望未来，就业服务部将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标 ， 以“提高大学生的自身素质，更好的适应社会”为工作重点。
一。提高师范类毕业生的教学技能，举办“讲课大赛”
为扎实有效地推进我院的课程建设与改革，贯彻以服务为宗旨，以就业为导向的指针，同时与人才培养工作评估相结合，切实提高我院师范类毕业生的教学水平与技能，就业服务部打算每年组织一届讲课大赛。讲课活动作为课堂知识内化的有效形式，在锻炼同学们语言表达能力的同时，对从师素养的积淀起到了很好的辅助作用。
讲课大赛”能够全方位地提高师范类毕业生的素质水平。在讲课活动中，学生无论参与说或评都能得到明显的提高。作为讲课者，讲课准备和实施的过程，也是提高讲课者素质的过程，锻炼了钻研教材的基本功，提搞了学习和掌握教学理论的水平，锻炼了语言表达能力等，对学生的课堂驾驭能力的提高有很大帮助。
讲课是提高学生实践动手能力，提升学生素质的有机组成部分，是培养师范专业学生的重要环节，为将来走进教育行业、走向社会奠定了基础。
二．提高我院学生的就业竞争意识，举办“巅峰挑战”求职模拟大赛。
求职模拟大赛提高我院学生的综合素质和竞争意识，增强各方面的实践能力，指导学生提前做好职业规划应对就业斗争，使同学们既感觉到社会竞争的激烈、就业的压力，又能对未来充满希望和强力的欲望，为其导入优秀简历制作意识，熟悉面试技巧，迈出成功就业的第一步。
三．学院**开辟就业专栏及时更新就业信息；建立各专业飞信群及时发布就业信息。
在日益严峻的就业形式背景下，我院尝试开发面向学院毕业生的“学生就业信息网”， 以服务毕业生、促进就业为建站宗旨，为毕业生提供及时、有针对性的就业信息、求职技巧等资源，同时构建就业交流论坛，为学生提供分享、交流求职应聘经验的平台，拓宽毕业生获取就业信息的渠道，并且结合学院专业的具体情况，密切关注国家和地区的就业相关方针和政策，让毕业生及时了解国家高校就业方面的大政方针，为促进毕业生顺利就业添砖加瓦！
另外，充分利用已有资源，建立各专业飞信群，并且配备专用的就业信息宣传板，及时向各专业毕业生发布就业信息。
四．加强就业服务部内部建设。
在新的学年，我们要进一步完善就业服务部的各项制度，加强制度建设，组织建设；组织就业服务部内部成员的学习和自我教育，加强思想建设，提高成员思想的先进性，真正走在普通学生前列，起到很好的模范带头作用。
在新的一学期，我们要继承去年好的方面，对坏的方面及时发现。
及时改正。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在这万象更新的时刻，我们将继续以自我服务、自我治理、自我教育的宗旨，传承成功经验，开拓创新，积极配合各项院工作为我校的学风建设添砖加瓦，最终实现全心全意为政治学院师生服务的根本任务 。
在院领导和老师的指导下，就业服务部将以工作“重点化、层次化、创新化、正规化”为方针，以“全心全意为同学服务”为宗旨，以“加强自我管理、自我服务、自我完善”为目标，努力做好自己的工作。做好桥梁纽带的作用，把我管院学生管理工作推上一个新的台阶！最后我们将以热情的服务，端正的态度。
为每一个同学提供方便，为每一位老师提供服务，更好的推进大学生素质拓展工程。希望全校的老师和学生能给我们以支持和鼓励，同时我们也希望领导和老师给我们多提宝贵的意见和建议，我们一定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和不足，我们才能会进步，会得到成长。
相信在院领导和老师的鼓励和支持下，还有我们学生会的共同努力，我们的政治学院一定会充满活力，成为日照校区最亮丽的风景线！
客户服务部活动计划
受控状态。程序名称。装修施工责任承诺书。编号。一 活动目的。为了迎接新一年的到来，丰富业主 住户业余文化生活，增强社区业主 住户之间的沟通，营造温馨 和谐的居住环境，特组织开展某某社区元旦联欢活动。二 活动参与对象全体社区业主 住户。三 活动时间和地点1 活动时间 20年月日2 活动地点 四 活动内...
就业服务部2023年工作计划
一 指导思想。以 为同学服务 为总的指导思想，同时以 严于律己 树立榜样 开拓创新 的态度来引领自己开展各种工作。明确自己工作的职责所在，做到工作有计划，办事有效率，开会有主题，布置工作明确。二 工作目的为。了更好的开展毕业生工作，提高毕业生的就业率。就业服务部将更努力完成各项工作，妥善安排各项任务...
客户服务部部门职责
4 客户服务部门要协同技术部 公司主管领导，制定与客户投诉相关的制度。在日常工作中，按制度及时处理客户的投诉及反馈的意见，并将处理结果及时征求客户意见，达到客户满意 5 针对客户投诉的问题以及处理结果，应及时提交公司月工作总结会议上，并提出整改意见。客户服务部门在向公司提交的月服务报告中，也应如实反...