矿属各部门、单位：
为了充分调动各部门、各岗位人员的管理积极性，充分发挥各部门及管理人员的管理职能，将“一岗双责”落到实处，加强现场安全质量标准化管理，提高我矿现场管理水平，特制定鑫隆煤矿现场管理考核办法：
一、组织机构。
为加强对我矿井下现场安全质量标准化管理的组织领导，成立考核领导组。
组长：矿长（任永平）
副组长：安全矿长（任志忠） 生产矿长（高仁旺）
总工程师（赵宝忠） 机电矿长（吕喜生）
矿长助理（贺中仁） 机运大队（贾永发）
通风副总（姚明岐） 机电副总（张彦龙）
地测副总（胡建平） 技术副总（李明亮）
成员：职能科室科长、中心主任及包片科员、安全员
领导组下设打分组，打分组设在技术质标科，技术副总李明亮为打分组组长，每旬牵头负责组织包片科员组成五人小组，由副总或科长带队进行考核打分，对现场打分结果与市县、公司、煤矿日常检查情况结合进行综合整理、汇总、上报。
二、考核任务。
通过建立我矿井下现场管理考核办法，明确各级管理人员包片责任范围，对所管区域内的工程质量、现场文明施工以及安全隐患治理（含市县、公司、煤矿日常检查情况）等方面进行全面的考核达标，达到安全质量齐抓共管，现场管理层层落实。
三、现场管理考核小组划分：
在领导组的统一领导下，按照区域包片负责制的原则，将井下所有区域划分成为五个包片考核管理小组。
第一组：组长：高仁旺。
副组长：杨占武刘占海。
成员：李兔平白志宏朱伟伟张志杰郭龙年高有柱。
张金平。职责：对所管辖区域的现场工程质量、文明施工、安全隐患治理负全面监管责任。
包片区域：见《五级包片安全管理区域划分表》
第二组：组长：贺中仁。
副组长：贾永发刘巨才。
成员：毛建雄郝艳雄路艳东闫鹏康高波乔明灯。
刘文生张海春刘贵宝曹林照。
职责：对所管辖区域的现场工程质量、文明施工、安全隐患治理负全面监管责任。
包片区域：见《五级包片安全管理区域划分表》
第三组：组长：吕喜生。
副组长：姚明岐张喜平
成员：高海艳张宏伟王永刚王利伟高福有张建雄。
任少堂康峁平。
职责：对所管辖区域的现场工程质量、文明施工、安全隐患治理负全面监管责任。
包片区域：见《五级包片安全管理区域划分表》
第四组：组长：任志忠。
副组长：胡建平李明亮。
成员：王平清朱冬兵陶艳军杨丕峰刘明德马旭珍。
高海全史丑羔。
职责：对所管辖区域的现场工程质量、文明施工、安全隐患治理负全面监管责任。
包片区域：见《五级包片安全管理区域划分表》
第五组：组长：潘金来。
副组长：张彦龙靳江荣。
成员：朱海军张志伟高建伟王荣云高福有张建雄。
职责：对所管辖区域的现场工程质量、文明施工、安全隐患治理负全面监管责任。
包片区域：见《五级包片安全管理区域划分表》
四、考核对象。
各级包片管理人员和各生产、辅助队队长。
五、考核办法。
对各包片小组所负责区域实行一旬一考核、一月一总结，实行百分制考核。每月五日、十五日、二十五日由考核打分组统一组织对五个包片区域进行考核打分，月底汇总后取三次考核的平均分数作为最终考核依据和工资挂钩。
6、考核细则。
月底考核分数和各级包片管理人员工资挂钩，标准如下。
1、考核分数85分（含85分）以上，对各级包片管理人员不扣工资。
2、考核分数75—85分（含75分）之间：
包片监管人员：科员扣工资200元；安全员扣工资300元；科长扣工资400元；副总扣工资500元；副矿长扣工资600元；
责任队组队长：辅助队队长扣工资500元；生产队队长扣工资1000元。
3、考核分数65—75分（含65分）之间：
包片监管人员：科员扣工资400元；安全员扣工资500元；科长扣工资800元；副总扣工资1000元；副矿长扣工资1500元；
责任队组队长：辅助队队长扣工资1000元；生产队队长扣工资2000元。
4、考核分数65以下：
包片监管人员：科员扣工资800元；安全员扣工资1000元；科长扣工资1500元；副总扣工资2000元；副矿长扣工资3000元；
责任队组队长：辅助队队长扣工资2000元；生产队队长扣工资4000元，并责令责任队组停产整顿，达标后方可恢复正常生产。
七、要求。打分组要严肃、认真、坚持公平、公正、公开原则进行打分，严禁弄虚作假，搞形式走过程，不负责任，一经发现对打分组组长及有关人员严肃处理。
考核结果在每月30号安全会议上通报，由安监科、考核办兑现。
后附：表一《鑫隆煤矿五级包片安全管理区域划分表》
表二《鑫隆煤矿现场管理考核评定表》
本办法从颁布之日起执行。
山西吕梁中阳桃园鑫隆煤业****。
2023年2月18日。
煤矿生产管理考核办法考核办法
兴仁县大丫口煤矿二 一四年度。考。核。管。理。办。法。二 一四年一月。目录。矿领导 3 一 机构设置 3 二 工资考核 3 三 可探成本考核 4 四 质量考核 4 五 煤质考核 4 六 管理办法 4 安通科 6一 机构设置 6 二 工资考核 6 三 任务考核 7 四 安全考核 7 五 科级安全考核 ...
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兴仁县大丫口煤矿二 一四年度。考。核。管。理。办。法。二 一四年一月。矿长 1人 安全矿长 2人 生产矿长 2人 机电矿长 1人 总工程师 1人 后勤矿长 1人。1 矿长按当月原煤销售任务 t 1.21元 t结算，副矿级按矿长的80 结算。2 科级按当月原煤销售任务 t 0.36元 t结算，副科级按...