公司2023年年度规划调研提纲

发布 2022-04-11 16:47:28 阅读 5053

4、同一项工作任务,您是否会接到不止一方的指示?公司领导是否会经常越级管理?员工是否会经常越级汇报?

5、公司之前制定的经营目标是否容易完成?公司的经营目标对您的工作有什么样的影响和作用?

6、您如何评价您的上级?

第四部分:>人力资源管理。

1、您认为您的付出与待遇相比如何?(请在萍乡范围内相比)

2、您认为公司目前使用的kpi绩效考评方法是否合理?如不合理或不是很合理,请指出不合理之处和原因?

3、您认为绩效工资或浮动工资合理的比例应该是多少?

4、公司目前的员工激励措施有哪些?您认为这些激励措施对激发员工工作积极性是否有效?公司在员工激励方面最严重的问题是什么?

5、您认为对部门人员或下属的管理,现阶段难度最大的是什么?

6、您如何看待》培训?您如果需要培训,您需要哪些方面的培训?

7、您认为公司目前的人才队伍结构和管理干部队伍结构是否能够支撑公司未来的发展?哪些方面需要加强?

第五部分:>企业文化方面。

1、您认为吸引您在公司工作的最重要的原因是什么?

2、您认为您个人在公司的发展前景如何?

3、您如何评价公司的人际关系?

第六部分:您对公司的管理提升有什么样的建议?

第七部分:公司近两年的主要经营指标(产值、销售收入、利润、成本、技术研发成果等)

公司2023年年度规划调研提纲

第一部分 战略规划方面。1 您是否了解公司201x年的战略目标?如了解,是通过什么途径了解到的?今年公司的详细目标是什么 包括销售目标 生产产值目标 管理体系完善目标 技术研发目标 成本控制目标等 您所在部门有没有根据公司的战略目标制定具体的落实措施?或公司的战略是否分解落实到了各相关部门?2 您认...

2023年年度总结及2023年年度规划

2012年年度总结及2013年年度规划。转眼间2012年已经成为了过往,也转眼间2013年成为了现实。我过完了大四生活的第一期,我也开始了作为职业人的第一年。心中有很多感慨。在学校过惯了懒散的学生生活,刚入职场也确实有些不适应。公司的正规 严肃 快节奏的生活,我也很难适应。不过经过一个月公司气氛的熏...

2023年度总结及2023年年度规划

2012年度总结。2012年已经过去,回顾一年来的工作,在领导和同事们的帮助和指导下,较好地完成了各项工作任务。以下是本人在2012年度个人工作总结报告 2012年是我在白象工作的第二个年度,在这一年里继续服务东郊滕永臣客户的华山镇 遥墙镇 王舍人镇,经过一年的努力和付出,销量稳中有升,能够较好的完...