蒲阳小学年度考核细则

发布 2022-04-07 15:43:28 阅读 7425

一、德廉:师德修养1、积极参加继续教育培训,每次加2分,被评为优秀学员(须上交证书复印件),另加2分。

2、完成学校规定的家访任务(以学校记载为准),每学期加2分。3、有下列情形之一的,年度考核不得评为优秀:①违规推销教辅资料、进行有偿家教;②与家长、同事扯皮,造成恶劣影响的;③其他行为造成较坏社会影响的;二、勤:

工作态度。

1、每学期出全勤,加3分。

2、突击工作加班(以学校记载为准),每天加0.5分,最高加5分。3、代课(以学校记载为准)每节次加0.5分,最高加5分。

4、有下列情形之一的,年度考核不得评为优秀:①拒不接受学校工作安排的;②请假累计10天以上的;三、能:业务能力。

1、积极承担校内公开课、观摩课,每次加2分。

2、教学常规检查,每次评优(以学校记载为准)加1分,最高加4分。3、承担班主任工作,加2分。

4、被评为文明班级,加3分。

5、宣传报道按市、孝感市、省、国家级分别加分,最高加8分。四、绩:教育业绩。

1、辅导学生、教师竞赛获奖,按校、市、孝感市、省、国家级分别加分,相同类不累计加分,最高加5分。

2、说课、竞赛课竞赛获奖,按市、孝感市、省、国家级分别加分,最高加10分。

3、**、教案、课件竞赛获奖,按市、孝感市、省、国家级分别加分,最高加10分。

4、获优秀教师等荣誉称号,按办事处(校)、市级以上分别加分。最高加3分。

5、学生期末人均成绩列年级第一,加3分,列全市前三名,加6分。6、有下列情形之一的,年度考核不得评为优秀:①学生期末人均成绩2学期列年级最后一名;②一年内无任何教科研成果、公开课。

小学年度考核通知细则

关于做好2017年下半年考核工作的通知。为全面掌握2017 2018学年度上期教育教学工作开展情况,经研究,决定组织实施本学期考核工作。现将有关事宜通知如下 一 考核范围及时间安排。考核范围 各村级小学。时间安排 2018年1月17日至18日。二 考核内容及办法。1 教育教学工作考核。德育 社会主义...

小学年度考核通知细则

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双盛小学年度考核细则

什邡市双盛小学教职工年度考核细则。为了使教职工的考核评价工作做到公正 公平 合理,充分调动教师的工作积极性,特制订 双盛小学年度考核细则 一 考核内容及量化计分细则。一 德 15分 由支部考核 按师德考核结果 优 良 中 差 分别计 分。分学期考核,两期平均分为该年度师德基本分 二 能 25分 由分...