实务操作考核。
1、出付款通知单（10分）
考核要点：付款发票是否与对应的账目相吻合；付款后账上欠款是否大于库存（除去票到付款的情况）
2、查安排商业承兑或者银行承兑的**商是否到账期，结合对应。
的已收到的发票安排办承兑。（10分）
考核要点：13个安排银行承兑和1个安排商业承兑的**商随机抽查2个进行实务操作。
3、出纳移交的收款收据下账（10分）
考核要点：①补退货款的会计分录；②挂靠业务员交保证金的会计分录；③厂商交现金返利的会计分录。4、出纳移交的银行回单下账（10分）
考核要点：付款下账的会计分录；**商退货款的会计分录。5、年度返利的核对（10分）
考核要点：根据厂商返利协议，计算应返利金额6、**商随货同行单与龙马入库单的核对（10分）
考核要点：随机抽取单子进行实务操作，看拒收、破损等的处理。7、实务考核对账。（40分）
实验操作考核实施方案
1 形成性评价与终结性评价相结合 形成性评价 针对学生平时学习态度 科学记录本 实验操作 能力所进行的自评 互评 师评的情况。同时，教师 或小组长 将观察到的学生在日常学习中表现出来的，对反映学生超常表现 创意 独特的见解等进行记录，作为评价的依据。即围绕单元科学研究过程 包括课堂教学和课外研究活动...
安全操作技能考核实施方案
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小学音体美组考核实施方案
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