一、公司租住的员工宿舍原则上只满足本公司所有员工的住宿；
二、入住宿舍员工在公司租用之宿舍未满员的情况下、不可擅自租房外住。如因个人原因确实需要外住，公。
司不予补贴住房补助；
三、因公司宿舍满员、部分员工可申请外住，公司补助该员工相应级别的住房补助；
四、员工按职务、级别可享受不同的住房补贴（所入住房间人数以不增加员工额外支付房租为前提）；
1）总经理、副总经理、厂长可享受独立套房一间，带家属者享受（6人房，带小阳台）、不带家属者享受（4人房）；
2）主管、经理级可享受每人每月150元的住房补助，原则上不可享受独立套房（4人房），如确因个人。
需要独立住房，须补足公司规定待遇之外的房租金额（不得住6人房）；
3）班组长、办公室文员、电工可享受每人每月100元的补助，住房人数安排以公司所付之每套房费为。
标准、如因公司需要须多安排员工入住，公司平均补发超出部份给该宿舍员工；
4）师傅、保安可享受每人每月80元的补助，住房人数安排以公司所付之每套房费为标准、如因公司需。
要须多安排员工入住、公司平均补发超出部份给该宿舍员工；
5）普工享受每人每月50元的补助，原则上安排6人房间、若因公司原因安排员工入住4人房间、员工。
无需额外支付该房超出部分之房租。
****。二零零八年。
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