为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特制定本规定。
1、适用范围。
本公司员工宿舍管理区。
2、管理职责。
本公司员工宿舍管理由行政部负责。行政部指定宿舍管理员具体负责宿舍管理工作，宿舍管理员任务如下：
2.1总理一切内务，分配清扫，保持整洁，维持秩序，负责管理水电，煤气，门户。
2.2 监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭(尤其夜晚及台风)。
2.3 有下列情况之一者，应及时报告行政部门负责人：
2.3.1 违反宿舍管理规定，不听劝阻或情节重大者。
2.3.2 宿舍内有违法行为或发生较大灾害时。
2.4 负责照顾住宿生病员工，病情紧急时应及时送医院并通知患者亲友和行政主管。
3、申请条件。
3.1本公司宿舍属集体宿舍，主要提供本公司导游员个人居住，不得携眷住宿，其他员工需住宿者应提前向行政部书面申请，行政部视宿舍空余情况和申请人条件审批，导游员优先安排入住。任何人员不经批准不得入住。
员工有以下情况之一者，不得批准住宿：
3.1.1 患有传染病者
3.1.2 有不良嗜好者（如吸毒、赌博等）
3.2 本公司宿舍提供给现职员工住宿，员工离职(包括自动辞职，被免职解职、退休、资遣等)时，对房屋的使用权自然终止，离职员工应于工资结算前，及时搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费。
3.3 本公司导游员可免费居住，其他员工居住，每月须向财务缴纳200元租金，并取消公司200元住房补贴，被褥自理。
3.4 本公司有权调整或收回宿舍。
4、居住要求。
住宿员工应严格遵守下列规定：
4.1服从公司领导和宿舍管理员的管理与监督。
4.2不得在宿舍内有斗殴、吸毒、赌博、****、盗窃等违法行为。
4.3不得将宿舍转租或借予他人使用，若经发现，即停止其居住权利。
4.4不得在宿舍内从事生产经营等与住宿不符的活动。
4.5爱护房舍和公物，不得随意改造或变更房舍结构，宿舍配发的器具设备(如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等)应爱护使用，员工退房时应将使用的床位、物品等清理干净，所携出的物品，应先经宿舍管理员或主管人员检查，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由住宿人承担该项修理费或赔偿费。
4.6 注意宿舍安全，严禁在宿舍内做饭或私自接拉电线及使用大功率电器，严禁使用或存放危险及违禁物品。
4.7 注意保持宿舍整洁卫生。
4.7.1宿舍须安排值班员每日打扫房间及楼道卫生，垃圾和废弃物应集中于指定场所倾倒。
4.7.2个人被褥起床后须叠放整齐；衣、鞋入柜保管，换洗衣物和其他杂物不得堆积室内，洗晒衣物需按指定位置晾晒；
4.7.3烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸应及时清理；
4.7.4不得在墙壁上乱涂乱画、随意张贴字画或钉挂物品。
4.8 注意保持宿舍安静，不得在室内大声喧嚣，适当调整电视、收音机和其他音响设备音量；不得有酗酒滋事、打麻将等妨碍他人休息活动。
4.9 宿舍不得留宿外人或亲友，外人拜访应及时向管理员登记。
4.10夜间最迟应于23时前返回宿舍，特殊情况（如加班、生病等）应向管理员报备。
4.11贵重物品应避免携入或妥善保管，遗失由个人负责。
住宿员工有上述情况之一者，公司有权视情作出警告、取消住宿权利等处理，违法乱纪者，送司法机关处理。
宿舍管理规定
本规定适用于公司宿舍及全体住宿员工的管理。7 宿舍空调使用要求及注意事项。7.1 内容 为了提供员工一个舒适的休息坏境，公司在宿舍配备了格力空调，具体要求如下 7.1.1 使用时间 空调作为公共设施，仅用于员工下班休息使用，住宿人员离开公司或者宿舍无人的情况下应关闭空调，严禁室内无人空调机照常使用开...
宿舍管理规定
为加强员工宿舍管理，改善员工住宿条件，为员工创造一个安全 文明 舒适 卫生的生活环境，以保证员工得到充分的休息，特制定本规定。一 为保证员工安全 1.未经许可严禁带外人进入宿舍，不准留外人在宿舍住宿，违者处罚金30元 次。2.严禁男女混居。3.宿舍严禁以任何形式聚众赌博，违者没收赌具 赌资并罚款50...
宿舍管理规定
目录。第一章目的第二章宿舍入住 退宿流程第三章宿舍费用第四章宿舍管理要求第五章宿舍环境要求第六章违规处罚标准第一章目的。为规范集体宿舍管理，让员工了解集体宿舍管理规定和相关事项办法流程，掌握集体宿舍内电器 设施的正确使用方法，营造出安全 和谐的宿舍环境。第二章宿舍入住 退宿流程1 入职流程。1.1需...