宿舍管理规定

发布 2022-02-11 03:27:28 阅读 8969

本规定适用于公司宿舍及全体住宿员工的管理。

7 宿舍空调使用要求及注意事项。

7.1 内容:为了提供员工一个舒适的休息坏境,公司在宿舍配备了格力空调,具体要求如下:

7.1.1 使用时间:空调作为公共设施,仅用于员工下班休息使用,住宿人员离开公司或者宿舍无人的情况下应关闭空调,严禁室内无人空调机照常使用开机。

7.2 空调使用注意事项。

7.2.1 员工要勤俭节约、按需用电的原则使用空调,空调的温度要尽量调在26摄氏度左右。电费由住宿人员自付。

7.2.2 各员工使用空调期间,要将宿舍的门窗关闭,以确保空调机的使用效果,雷雨天气应立即关闭空调,切断电源,以免遭受雷击。

7.2.3 不得随意改变空调机的风叶方向以及随意打开机壳或拆卸机件。要注意对空调的合理使用和维护,有异常须速报知公司人事行政部,由公司人事行政部负责联系专业人员进行检修。

7.2.4 因人为因素造成空调机或遥控器损坏,所产生的维修费用,由造成空调机和遥控器损坏的责任人承担。若没有找到责任人,则维修费用由全体宿舍人员平均分摊。

7.2.5 由公司人事行政部统一分配空调遥控器,遥控器和空调要编号,由公司行政总务处做好登记。

空调遥控器由责任人做好保管工作,若住宿人员发生变动或调整的情况,要做好交接工作,并及时通知公司人事行政部做好登记。

7.2.6 遥控器使用完毕后,要及时放回存放处,以免丢失。

7.2.7 在每年的11月,由公司人事行政部统一安排人员收回空调遥控器,4月初再统一发放。(空调遥控器的收、取具体时间,根据天气的实际情况而定)

7.2.8 保安将协同公司人事行政部定期检查宿舍相关设施使用情况,若违反相关使用规定和要求的,将对宿舍相关责任人予以相应的处罚。

附件1:员工住宿申请表。

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员工住宿申请表。

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附件2:员工住宿须知。

一、员工若需公司提供宿舍的应在行政总务部门办理相关手续方可入住。换房、退宿亦须得到总务部门核准,外来人员借宿必须得到总务人员许可并登记借宿人员、担保人员信息后视情况安排宿舍。

二、住宿人员若需要搬出或搬入生活用品,需到行政总务填写《搬出或搬入物品证明》,行政总务人员批准后,方可搬出或搬入,物品出入公司门岗时需接受保安人员的查验。

三、各宿舍选举宿舍长一名,宿舍长应以身作则,带领宿舍成员遵守宿舍纪律,住宿人员应团结友爱、互相帮助、创造和谐气氛;宿舍成员有责任维护宿舍地面、设施、床铺整洁,保持个人卫生,宿舍内没有异味,物品摆放有序。

四、现金和贵重物品严禁存放在宿舍,出入宿舍或晚上睡觉应锁好房门,严禁将钱包和手机外露以防被盗,现金及贵重物品丢失公司概不负责。

五、住宿人员应自觉爱护宿舍内的公共设施(门窗、**、桌椅,卫生间内设施等),对故意损坏公物的行为应制止或举报;若隐瞒不报或责任不清的由宿舍成员分摊照价赔偿。

六、节约水电,宿舍产生的水电等费用由住宿成员按月分摊计算,每月从个人工资中扣缴。

七、宿舍员工有责任保持宿舍安静。规定:凡22:00之后,严禁**歌曲、大声喧哗等制造噪音的行为;0:00之后,停止一切活动,安静睡觉,不准打搅他人。

十、公司严禁非直系亲属(除父、母、子、女之外的人员)进入异性宿舍,任何人不准留宿异性宿舍。宿舍内严禁偷窃、酗酒、赌博、打架斗殴等不良行为。

十。一、宿舍门口、楼道、宿舍内均不允许停放车辆,住宿人员自觉保持楼道的卫生整洁。

十。二、公司行政总务联合保安人员不定期对公司宿舍进行检查,对违反以上规定行为或不能达到公司管理要求者,公司有权将其搬出宿舍,情节严重者将移交相关部门处理。

十。三、公司总务人员每月定期汇总宿舍发生的各种费用,报部门领导审批后在工资里扣除。

十。四、员工办理离职手续后,要求当天办理退宿手续当天搬出宿舍,最多可延迟1天退宿。

十。五、宿舍设施及相关费用**表(宿舍各种费用每月汇总后定点公布)

宿舍管理规定

为加强员工宿舍管理,改善员工住宿条件,为员工创造一个安全 文明 舒适 卫生的生活环境,以保证员工得到充分的休息,特制定本规定。一 为保证员工安全 1.未经许可严禁带外人进入宿舍,不准留外人在宿舍住宿,违者处罚金30元 次。2.严禁男女混居。3.宿舍严禁以任何形式聚众赌博,违者没收赌具 赌资并罚款50...

宿舍管理规定

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洛阳市玮浩餐饮服务 员工宿舍管理制度。第一章总则。第一条为加强员工宿舍管理,给大家营造一个整洁 舒适 安全 有序的住。宿环境。保证员工更好地学习 生活和工作,维护宿舍的正常秩序,特制定本制度 第二条本制度适用范围 全体住宿员工 第三条我公司员工宿舍实行门店管理公司监督的管理机制,由门店负责员工宿舍的...