4、库存：负责掌握门店及物流中心产品库存情况，执行安全库存制度，及时**，提高资金使用率，加快资金周转。
5、市调：负责门店的市场调研工作，确保公司的**优势及合理利润，并针对竞争对手的特点灵活、阶段性的实行**掩护；了解竞争对手的营销措施、客户反映，了解**商的门店推广策略、渠道策略并及时反馈至相关部门、领导及时做出调整。
6、差异化及主推商品：及时传达公司下达的差异化、主推商品信息及销售情况，负责带领门店全员完成销售任务。
7、巡检：负责每天在卖场中进行现场协调指挥工作。根据公司的检查制度，每天对门店全进行巡检。对违纪人员进行相应的培训、整改、处罚，使卖场员工纪律、服务态度、环境卫生不断提高。
8、样机：负责门店样机管理的整体工作，监督、落实样机在门店出样、陈列、更换、清理工作的及时性，确保样机政策在门店的执行， 加强对门店空柜的管理，组织并督促、指导主任、营业员加强样机管理，同时必须及时将空柜情况反馈分部，并对解决情况给予跟踪。
9、卖场资源：负责对门店卖场资源合理挖掘，按公司标准收取费用，提高门店的收益，确保场地资源的有效使用。
10、客诉解决：负责渠道客诉、重大客诉、加急客诉的解决。
店长职位描述
一 职位概要。全面负责所辖区域的日常行政 人事 门店日常营运 品牌维护等。二 工作内容。1 负责区域的经营管理工作，直接对营运经理负责 2 负责制定区域年度和月度计划，组织督促完成各项任务和经营指标，对月度 年度经营情况作分析，并报营运经理 3 执行公司服务的标准程序和操作规程。检查岗位人员工作情况...
门店店长述职报告
首先，要让员工形成一种以集体智慧和企业发展为己任的意识。作为一个职业店长人，不论多么聪明和富于创新，远没有一个团结锐意进取的团队有活力和发展空间，而团队的智慧是取之不尽 用之不竭的。在制定计划时，向每一个参与者灌输己任意识。这样才能使他们感觉自己也是公司的主人，司荣我荣，司损我损。才能真正为公司出谋...
服装店长 副店长岗位职责
服装店长 副店长岗位职责。1.负责监督商品的要货 上货 做好进货验收 商品陈列 商品质量和服务质量管理等有关作业。2.负责执行总部下达的商品 变动。3.负责执行总部下达的销售计划 计划和 活动。4.掌握门店的销售动态，向总部建议新商品的引进和滞销品的淘汰。5.掌握门店各种设备的维护保养知识。6.负责...