各位员工：为规范公司员工行为和加强员工劳动纪律管理，提高行政效能和工作质量，特制订如下规定：
1、公司北门只作为公司员工上下班通道和物流通道，禁止员工上班期间从北门外出。如个别员工因工作特殊性需经常从北门外出须向部门主管申请，经公司副总以上人员批准可办理出入证，并在总经办备案。
2、因上级交代或偶发事件、行政事务和公司指定的会议或参加的培训需要外出的员工，需向部门主管申请，经总经办主任批准后方可从公司西门外出，不得从北门外出。员工工作时间外出应遵守内容。
1、员工工作时间外出前必须呈请部门主管核准，报分管领导批准后到总经办按《员工工作时间外出登记表》规定逐项填写，总经办主任核准后，外出人员携带登记表到门卫，方可正常出门。员工工作时间外出回来必须及时到门卫处填写返回时间，并移交到总经办。2、第二天早晨上班直接外出去往办事地点，无法到公司打卡者，需在前一天下午17:
00点前到总经办办好外出办事手续。
3、工作时间外出未按规定办理手续，填写《员工工作时间外出登记表》的，经查出一律按旷工处理。
总经办。2023年2月10日。
关于上班期间员工手机管理的规定
为了进一步加强员工手机管理，规范员工行为，确保为顾客提供高效优质的服务，结合公司实际情况，对员工的手机管理做如下规定 一 适用范围 前厅 后厨一线员工。二 管理要求 一 手机存取办法 1 酒店购置员工手机暂存柜，保安部负责在手机柜上按顺序喷绘编码。2 上班后，员工必须将本人手机设置关机 静音或震动状...
关于规范公司员工上班期间着装要求的通知
各部门 车间 为确保生产现场员工安全，树立公司良好形象，倡导文明健康的着装习惯，结合公司实际情况，现对员工上班期间着装进行规范 一 凡是已领工作服的员工，上班期间必须穿工作服，员工要爱护 妥善保管好工作服，保持工作服整洁。二 上班期间男士严禁穿背心 短裤 披衣 敞胸 挽裤腿，女士严禁穿超短裙 低胸衫...
公司员工管理规定
1 为规范本公司员工行为，加强企业管理，保证各项规章制度顺利执行，特制定此规定。2 公司员工必须服从公司的整体管理，包括体检，签订简易劳动合同，分配职务及工作安排。公司为每位员工提供持续发展机会，鼓励员工通过工作和自我学习不断提高自己。具有敬业 协作 学习 创新精神的员工将获得优先的晋升和发展机会。...