为提高员工自身素质，营造洁净、整齐、合理的工作环境，展示公司优秀的企业形象。现对公司管理制定5s管理规定，请大家遵照执行。
5s就是整理（seiri）、整顿（seiton）、清扫（seiso）、清洁（setketsu）、素养（****suke）五个项目，简称为5s。
一）适用范围。
本制度适用公司所有部门。
二）管理职责。
1、各部门负责各自办公区域的日常管理， 保持现场清洁有序。
2、行政人事部每周对各部门现场进行检查并考核。
3、部门总监为第一责任人，行政人事部检查发现问题后，向该部门发出整改通知。
三）办公室现场管理。
1.整理要求。
1）办公桌上没有与工作无关物品放置。
2）工作中的相关文件、记录分类摆放整齐、填写清楚无误。
3）地面没有纸屑、杂物等。
4）文件夹明确标识，整齐放置。
5）私人物品放在抽屉，尽量不放贵重物品。
6）电脑、电器等的电源线都束好，不杂乱无章抛落在地上。
7）没有说笑打闹现象。
2.整顿要求。
1）文件、记录的存放按不同内容分开存放并详细注明，档案柜贴有标签。
2）工作区内的椅子摆放整齐，不用时放回桌洞内。
3）文件柜内的物品分类摆放好，文件夹应标有目录，方便查找，文具应摆放整齐，不得摆放其他物品；文件柜顶不得放置其他物品。
4）通道上不可放置物品。
3.清扫要求。
1）地面无灰尘，无碎屑、纸屑等杂物。
2）桌面文具、文件摆放整齐有序。
3）墙角、电脑等下面为重点清扫区，保持干净。
4）地面上沾染的赃物及时清洗干净。
4．清洁要求。
办公区卫生设有专门的保洁人员，公共区域的通道、卫生间及各办公室地面由公司安排的保洁人员打扫，个人办公区域卫生各自负责。
1）办公桌、门窗等无灰尘、无油污。
2）地面保持无灰尘、无油污。
3）清洁用具保持干净。
4）不做与工作无关的事。
5）严格遵守执行公司的各项规章制度。
6）按时上下班，按时打卡，不早退，不迟到，不旷工。
7）桌面文具、文件摆放整齐有序。
8）桌面物品都是必需品；传真机、复印机内纸张齐备。
9）电源、线路、开关、插座没有异常现象出现。
10）办公桌、电脑及其它办公设施干净无尘。
5．素养要求。
1）按规定穿戴服装（深色西服套装、套裙、白衬衫、深色皮鞋）
2）对上级及来宾保持礼仪。
3）不随地吐痰，不随便乱抛垃圾，看见垃圾及时收好。
4）上班时间不进食，如早餐零食等。
5）上班时间不看报纸、杂志等与工作无关的刊物。
6）各部门人员下班后必须锁好门窗。
四）办公室5s管理标准及考核表。
办公室5S管理标准
1办公室 5s 2 管理标准。办公室是指公司生产部室以及职能部室范围内所有的办公场所。办公室人员 着装整齐统一，不随地吐痰，不乱扔垃圾，不嬉戏打闹。办公室地面 地面干净 无污渍 无尘土 无积水，清洁工具定位摆放整齐。办公室墙面 墙面粉刷干净 无污渍 无印迹，不得张贴海报 贴画等与工作无关的 墙角等死...
办公室5S管理办法
3 着装得体大方，工卡佩戴规范。4 爱护公物，用完归位。5 待人接物诚恳有礼貌，乐于助人。6 遵守公共秩序与规定。7 离开办公室前关闭所有电源。8 提高修养，追求并创造良好办公环境整洁的自律精神，并按规则做事。十二 基本修养。一 开放办公间办公。1 不要大声喧哗 接听 或与别人讨论的声音要控制在隔壁...
办公室5S管理办法
办公室文件的5s管理方法。一 文件5s的目的。办公室5s包括多方面内容，文件管理是主要项目之一，文件5s活动的目的主要是为了提高办公事务效率 减少查找文件的时间，创建干净整洁的工作环境，同时也体现了公司整体管理水平的高低。衡量文件5s活动水准的一个重要指标就是找出文件所需的时间。文件的5s活动是从废...