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xxxx公司工会2023年度工作总结暨2023年工作计划。
xxx工会xxxx年成立至今已经历xx个年头，但由于之前的不重视，工会组织也形同虚设，直至xxxx年以来，在公司新一届领导班子带领下，工会组织逐渐呈现生机，开展了各种工会活动丰富员工的业余生活。近年来，xxxx工会在xx市总工会和公司各级领导的关心、指导与大力支持下，脚踏实地、扎实工作、积极探索新形势下工会工作规范化建设的新路子。现就2023年相关工作做如下总结汇报。
一、2023年工会组织情况。
一）组建开展xx沙龙活动。
为丰富员工文化生活，培养兴趣爱好，工会于xx年xx月成立了xx沙龙，以xxx爱好者为主要组织者，激发员工对审美艺术的兴趣，提升广大职工的精神层次。同时xx沙龙为公司宣传部做了较有力的人员和业务补充，为公司宣传作了健康积极的影响，如佛研心中奠基仪式、职工篮球赛等活动中，xx沙龙成员都…。
二）组织职工篮球联赛。
7月上旬，工会组织了xxx公司第xx届篮球比赛， 酒店、xxx部、保卫部、xxxx部、办公室共组建了xx支女队，xx支男队。通过xxx支职工篮球队近半个月的角逐，活跃了员工业余生活，展示出青春活力的年轻力量和团队精神，增进了团队友谊。
三）组织“xxxx之旅”系列员工活动。
xx月中旬至xx月中旬，工会联合公司人力资源部分六个批次组织了员工“xxx之旅”，参观学习了xxxx景区。让员工在休闲娱乐的同时了解xxx在生态旅游、营销服务、管理等方面的理念与运营模式，以激发员工在本职工作中的灵感和新思路。这种寓学于乐的活动方式也得到了员工的广泛支持。
通过轻松的旅游，促进了员工之间的亲近沟通与交流，加强工会的凝聚力。
在旅游活动基础上，工会还发起了旅游摄影作品和文字作品展。旨在培养广大员工对提高文化生活的意识，充分挖掘职工团队中有特长的员工，以便公司培养和重用。作品展共选出十余份优秀摄影作品和三份优秀文字作品予以公开展示和嘉奖，大大增加了员工发挥爱好特长的兴趣。
四）每月定期组织员工生日会和参与员工生活会。
工会自xxxxx年开始组织员工生日会，从简单的茶话会到xxxx年开始升级为在茶话会基础上合影留念，派发生日贺卡。计划明年将为员工增派贺岁礼金、开展才艺表演等，逐步丰富员工生日会的内容。
工会自今年xx月起，每月定期参与行政办组织的员工生活会，收集员工生活中的困难与意见，通过工会与公司的努力，积极为职工谋福利，提高生活质量。
五）为员工活动室新添置一批活动器材，满足员工多样化的活动需求。
六）对员工和部队官兵的人文关怀。
1、xx月xx日工会向公司申请给全体职工发放解暑凉茶。时值酷暑，工会了解到许多一线员工因长时间在暴晒环境下工作，甚至出现排尿困难，因此工会决定给员工发放解暑凉茶。
2、xx月xx日工会提议以公司名义向武警x中队赠送xxxxx，表达对建军节拥军之情。
3、全年为五名工伤职工送去了营养品和亲切慰问。
二、2023年工会组织中存在的问题与不足。
一）工会职能作用的发挥不足。
工会的作用主要有：1、丰富员工业余生活，陶冶员工情操，提升综合素质；2、关心帮助需要援助的员工，稳定职工队伍；3、协调员工与公司之间关系与利益；4、激励员工为集体做贡献，维护工会与公司建设成果。
对照工会职能，我公司工会需要发展的路还有很长。就目前状况而言，我公司工会还应着重在两方面加强努力：1、联合公司人力资源部与宣传部，丰富深化xxxx企业文化，推进人文关怀。
2、建立健全工会帮扶与维权制度规范，赢得广泛员工受益与参与。
二）工会组织的群众基础还需加强。工会与基层员工的有效沟通与交流还应进一步加强，以增强全员对工会组织的认识与信任感。（具体事件简要描述）。
三）工会自身的组织建设还应完善。工会组织成员在其位未谋其职是影响工会有效开展工作的桎梏，在自身建设上不仅要完善制度，还应对内部人员进行激励，以更好的开展活动。在来年的工作中，需要考虑给予主要工会组织成员以必要的补贴。
三、工会发展方向与2023年工作计划。
工会伴随公司与员工的成长而发展，工会的职能也随着不断完善和提升，向着规范化、现代化的方向前进。
一）推进工会广泛民主选举进程，集中代表职工权益。随着公司职工的人员流动，工会应定期组织改选，以代表更广泛的职工利益。通过大范围的民主选举，增强广大员工的参与性，培养员工对工会组织的认识与信任感。
形成“有困难先找工会”的思想意识。由于2023年公司组织结构的大幅调整，新进人员比例较大，工会计划来年进行工会民主改选，为工会组织增加新的活力。
二）建立健全工会帮扶与维权制度规范，赢得广泛员工参与与受益。公司要取得长远的发展必须由所有的利益相关者共同治理，员工也是其中之一。建立健全工会帮扶与维权规范制度有利于员工对工会和公司产生归属感，有利于员工更大的发挥主人翁责任感和创新意识，这对于公司是无价的财富和发展的强推动力。
工会在规范的帮扶与维权中充分发挥协调的重要作用，保障员工合法权益，是现代企业中员工与企业沟通的最科学有效的方式。xxx工会将在未来3-5年的时间里逐步建立完善这方面内容。
三）长期支持推动xxx沙龙的活动开展，开发更多形式的爱好沙龙。从今年开展的xxx沙龙来看，对满足员工文化精神需求，提升其审美和动手能力方面取得了一定的成效。明年将加大对xxxx沙龙的组织力度，形成以xx沙龙为范本的多种爱好沙龙活跃的良好局面。
四）增强与巩固工会原有活动，提出更多丰富员工生活的活动形式。
1、每年举行1-2次综合性的职工活动或技能比赛。
2、每天在篮球场或办公楼前开展广场活动，如健身操、广场舞、街舞等。
3、针对女生开展一些美容、化妆或走秀类活动；针对男生开展有运动量的趣味活动。
4、利用食堂墙面做一些人文宣传，既可以美化就餐环境，也可丰富职工文化思想。
四、面临的困难。
工会目前没有一个相对固定可以常态化组织活动的场所，希望能与公司方面协调，安排一处有较大空间，可以用作工会活动室，一方面可以安放活动器材，方便集中管理；另一方面可作小型活动固定场所。
xxxxx工会委员会。
二○一二年十二月二十四日。
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