为了更好的提高护理人员的整体素质，加强人才培养，以适应飞速发展的护理工作需要，特制订护理人员继续教育计划：根据我院实际情况，继续教育重点放在岗位教育上。
一、实施教育的科目内容：
1、充分、熟练和更新基本知识和技能2、加深和拓宽以前学过的专业概念和技能。
3、外出学习回来，要给全院**传授，补充技术领域中的新概念和新技术，以求提高护理水平，从而跟上先进科学和技术的发展。
4、以病人为中心，实行人本化服务，改变服务模式，更新护理观念，作好护理文书的书写工作，提高护理病历质量。
5、加强健康教育，做好入院指导、疾病知识宣教、出院指导，病人掌握率达80%以上。
6、加强**礼仪培训，提高**素质，做到文明行医，礼貌待患。二、实施继续教育方式1、多渠道、多方式。
1）业务学习（2）护理查房（3）短期培训（4）外出培训。
5）技术比武（6）知识竞赛（7）考试考核（8）强化业余班、脱产班（9）专题培训。
2、多层次。
1）低年资**重点放在基本理论、基本知识和基本技能上，制定培训计划，每月一个内容进行考核。
2）护师重点放在专业能力提高上学习新理论、新技术。（3）主管护师重点放在技术指导和培养新生力量的工作上。3、外出进修深造。
重点科室选派20%以上的护理骨干外出学习，全院选派10%以上的护理骨干外出学习，培养学科带头人和护理管理人才。4、鼓励年轻**参加**专、本科学习。
护理部2010.1
2023年**分级培养目标及计划。
一、毕业后第一年的培训。
1、培训目标：一年内要巩固其专业基础，抓好“三基”与临床实践相结合。要求了解护理工作职能与工作程序，熟练掌握基本护理技术操作，了解专科护理理论与技能。
掌握与病人沟通技巧，熟练掌握告知程序。做好入院指导、健康宣教及出院指导。
2、一年内安排在各科室轮转，在高年资**带领和指导下工作，具体要求：
1）新**下科前，首先护理部组织进行岗前教育、职业道德教育、服务规范、规章制度、法律法规教育及职业形象等训练。
2）科**长要根据每个**的具体情况，制定培养计划，指导其工作和学习。
3）工作第一年，须加强临床护理实践，以临床护理工作为主，未取得**执业证之前不参加值班，不独立工作。
4）参加所在科室及护理部组织的各项活动，如业务学习、护理查房、考试考核等。
5）不断加强自身的素质培养，做到仪表端庄，衣帽整洁，以病人为中心，服务态度和蔼，工作认真，服从指挥，尊敬师长，搞好团结。并在技术水平、服务方面有所创新。、
6）在一年内应考取**执业证书，否则延长试用期或予以辞退。（7）一年终了时，作好总结，经各科**长及护理部考核同意后，正式录用。
二、毕业后2--3年的培养培养目标：
1、具有熟练的基础护理技能。
2、熟悉各专业护理理论、护理要点及护理技术3、掌握各专科**仪器的操作方法4、掌握各专科疾病的病情观察要点。
5、掌握各专科疾病护理常规、应急预案、关键流程及重要的告知程序6、掌握各种常见病的诊断、**、护理、并发症等。
7、不断提高自身素质，学会沟通技巧，加强与病人的交流和沟通，减少护患纠纷，提高患者对护理服务的满意度。
8、尽可能地掌握一门外语，并不断提高其水平，应用于实践。
三、毕业后4--6年的培训培训目标。
1、具有熟练的基础理论知识及基本操作技能，熟练掌握现代护理理念2、熟练掌握本专科护理理论及技能，疾病护理常规。熟练使用各科抢救仪器及监护设备。熟悉危重病人的抢救程序，并能配合医生做好抢救工作。
3、有指导**实习生的能力。
4、有能力参加科室新技术、项目的设计和实际工作，并有发表护理论。
文的能力。5、中专生要考取大专文凭。大专社尽可能的取得本科文凭。
四、护师的培训培养目标：
具有综合护理能力和专科护理技能，属于定向培养，结合工作需要和个人特长，培养专科**和护理管理人才、科研人才，使之达到中级职称任职水平。
1、具有较扎实的基础医学理论和专科理论知识及熟练的护理技能2、熟悉危重病人的观察要点，护理重点，并有敏锐的观察能力和应急能力，熟练掌握急救技能。
3、掌握专业新技术、新知识，能运用护理理论、技术和护理程序对病人实施人性化服务，并有所创新。
4、具有一定的护理管理、预防保健及指导带教实习、进修人员的能力。
五、主管护师的培训培养目标：
1、具有坚实的基础医学理论知识，并精通专科护理理论与技术，能解决本专科护理业务上的疑难问题，指导参与危重、疑难病人的护理计划的制定与实施，不断更新知识。能在管理教学科研中发挥骨干和指导作用，成为本专科的学科带头人。
2、具有临床带教能力，能组织本科的护理查房、业务学习和护理会诊3、能写出一定数量的有一定水平的护理**，并发表。完成年度继续。
教育学分。4、能逐步达到副主任护师的任职资格。
六、培训、考核方法及安排：
1、每月组织全院性的业务学习一次，内容包括护理学科新动态、新理论、新技术、新知识。相关法律、法规等。
2、定期组织短期培训班，专题讲座等，申请继续教育学分。
3、每月组织全院业务查房一次，学习本专科知识，掌握疑难病的护理，总结护理经验，吸取教训，指导临床实践，检查护理质量。促进护理管理。
新绛县人民医院护理部。
2023年1月。
2023年护理人员在职护士继续教育计划
2020年icu护理人员在职 继续教育计划。在即将过去的2019年里，我们经历了医院创建医院三乙的等级评审，在这过程中，每位护理人员都学习了很多以前没有接触过的知识，也掌握了很多新的技能，在即将迎来的2020年，我们的学习和工作随着医学科技的发展，社会不断的进步，使护理学的工作领域不断拓宽，对临床护...
2023年护理人员继续教育培训计划
根据国家卫计委 二级综合医院等级评审实施细则 专科护理领域 培训大纲 新入职 培训大纲 试行 要求，以 临床护理实践指南 为指导，以全面提升 专业能力为目标，完善以岗位需求为导向 以岗位胜任力为核心的 规范化培训机制，结合责任制整体护理要求，特制定本年度培训计划。一 培训目标 1 规范护理行为，提高...
护理人员在职继续教育培训计划
1 复习巩固护理基础理论 基本知识 基本技能。2 专科医学知识，护理学知识及专科技能。3 护理专业理论，临床教学 护理管理等综合知识。1 病房有计划地组织讲课查房和考核，病区 长晨间理论提问。2 科内组织相关讲座和查房。3 院内外各种专业和相关专业讲座 会议交流 学习班等。4 省内外专科进修学习。5...