xx年注定是不平凡的一年，现将一年来工作学习情况总结。
一、主要工作情况 （一）完成新版**系统初始化工作，会同办公室组织实施新版**系统全员培训，顺利推行新版**系统上线运行。
（二）协助完成行业内网防火墙的安装调试工作，提升了行业内网的安全性和可靠性。
（三）参与实施了7楼会议室的改造，加装了投影仪、幕布，改善了会议室的功能条件。
（四）参与办公楼感应雷防雷工程，协调防雷工程顺利施工完成，进一步确保办公楼内电子设备安全。
（五）协助配合做好营改增相关信息技术服务工作。
（六）顺利完成金税三期工程网络项目初验测试工作。
（七）定期清理电脑实名制、桌面安全管理系统和瑞星防病毒软件的注册情况，确保注册率达到100%。
（八）配合完成高清**会议系统建设。
（九）完成笔记本和新购打印机的配发工作。
（十）协助完成行业内网入侵检测系统安装调试工作。
（十一）完成odps历史业务数据备份和综合办公信息系统权限维护工作，配合完成综合办公信息系统全员培训工作。
（十二）配合实施电子政务外网和行权平台建设，并参与综合治税信息系统建设。
二、主要做法 （一）第一时间响应机制。
信息中心作为信息技术服务科室，服务是第一位的。
接到故障和维护**，都会立即放下手头非紧急重要的工作，第一时间响应，能处理的，当场处理，暂时处理不了的，多方协调，积极寻求解决方案。
（二）坚持打破砂锅问到底的探索精神。
在工作和学习中，遇到问题，遇到难题，记在笔记本上，记在心里，积极探索专研，不弄清楚不罢休。
（三）充分整合各方各类资源为我所用。
充分利用各方各类技术支持服务资源，既帮助第一时间找到问题的原因，也不断提高自身的专业技能和综合素养。
比如x笔记本技术支持800-810-3x8、总局呼叫中心4x1-66、x网络设备服务800-830-1x8等等**都资源丰富，并且专业准确。
三、存在问题 （一）信息化建设投入相对不足。
信息化建设人员、经费保障与工作需求存在差距。
（二）岗位专业技能与新的征管要求存在差距。
在大数据时代，为信息管税、科技管税、智慧征管工作要求提供信息技术支持服务能力不足，需要加强学习，进一步增强。
四、下步工作打算 （一）加强学习，提高专业技能水平，增强信息中心保障服务能力。
制定学习计划注重贴近岗位实际，以计算机网络技术、数据库技术为重点，辅助以财税知识的学习，努力提高自身综合能力和水平。
（二）以考促学，充分保证学习效果。
具体做到在xx年里，以网络管理员考试、注册税务师考试为抓手，以考试通过为目标，以考促学，以考试带动岗位技能的增强。
（三）开展服务需求调查，广泛征求意见建议，确保信息技术支持服务的针对性和有效性。
力求在较少的经费投入情况下，以无限工作激情为基础，保障全局干部职工良好的用户体验。
技术员2023年终工作总结
一 在实习期间，经常下井，进行坑道编录及生产探矿钻孔的编录和采样。在室内，对井下编录资料进行整理。作为一名地质技术员，我按照生产的需要，按时完成了各项工作。2 储量核实考察过中间沟 断层沟矿区，运用autocad mapgis等软件负责了储量核实工作，并且参与了储量核实报告的编写。在整个考察及储量报...
舞台技术员2023年终总结
过去的一年里，我的工作中还是有许多的不足之处，专业知识不丰富，实战经验的不足。在新一年的工作中，加强理论学习，使自己的专业知识更上一层楼，不断提高自身的业务水平，不断的积累经验，解决工作中遇到的问题，加强舞台事故的处理和预防措施，提高可预见性防范。对事故及时处理，分析原因。我将发扬成绩，克服不足，以...
技术员实习考核方案
关于下发实习技术员实习期满。考核方案的通知。各部室 为了真正检验实习技术员在实习期间的工作胜任能力，现制定实习技术员考核方案，望相关人员周知。一 考核对象 实习技术员。二 考核阶段 实习期。三 考核时间 2013年月日 月日。四 考核地点 二楼会议室。五 考核领导组成员 矿级领导 相关科队级干部。六...