班级是学校进行教育、教学工作的基本单位，班主任工作的好坏直接影响学校的校风校貌和学生思想的健康成长，为了使班主任更好的履行自己的职责，加强班级管理，形成良好的班风，把学生培养成“四有”新人，根据班主任工作职责，特拟订本细则。
一、考核内容。
1、根据学校工作安排，按规定时间上交有关资料，不交___次扣___分，未及时上交___次扣___分。
2、结合学校工作要求，充分利用班会课开展多种形式的教育活动，认真备好、上好班会课，提高班会课的质量，不得将班会课改作自修或移做他用，未经德育处同意不得私自调换班会会，少上___次扣___分，不认真___次扣___分，重复出现不认真加倍扣分，私自调换班会课，__次扣___分，备课弄虚作假加倍扣分。3、建立健全“班级日志”，发现问题及时处理，无“班级日志”扣___分，“班级日志”记录不全，实效性不强扣___分。
4、班级布置规范整齐，无破损情况，墙壁无乱贴现象，以学校检查为依据，若发现破损未换、墙壁有乱贴现象的每次扣___分。5、每学期对全班学生至少家访一次，并在“班主任手册”中有记载，家访缺___次扣___分。6、经常进行爱护公物、节约水电教育，落实专管学生管好财物、关闭日光灯。
凡发现财物损失、不节约用电的根据实际酌情扣0.2—__分（以校领导检查为依据）
第1页共3页。
7、班级正气浓。讲友爱、讲团结。__荣誉强。无打架，无___无酗酒，无惹祸伤害他人，无校纪处分，无___凡被德育处发现，每一例扣___分。
8、用粗暴的态度对待后进生生的发现___次扣___分。
9、认真做好后进生转化工作，有后进生转化相关资料，缺资料每项扣___分。
11、配合体育教师做好学生的“体育达标工作”，达标率低于。
95%则扣___分，低于___的扣___分。
12、服从学校安排，认真___带好学生参加学校___的各项活动，不服从___次扣___分，不认真___次扣___分。
13、配合科任教师做好学生的思想工作，凡发现不予配合的每___次扣___分。
14、认真参加学校召开的班主任会议，无故缺席___次扣___分。
15、集会等学校___的师生___活动，班主任无故必须跟班，维持纪律，不到___次扣___分，纪律不好，__次扣___分。
16、班主任不深入班级，掌握班级情况，班级出现重大责任事故，经德育处调解处理的每起扣___分，经学校调解处理的每起扣___分，经司法、公安部门调解处理的，每次扣___分。
17、__出刊好班级黑板报，每两周一期，不按要求出好每次扣___分。
18、班主任要搞好学生控流保学工作，确保学生巩固率为___非正常异动一人扣款___分。
二、班主任值班考核。
1.早操、课间操一次未到扣___分，迟到扣___分。
第2页共3页。
2.食堂值班一次未到扣___分，早退扣___分。
3.下晚自习班级点评，一次未到扣___分。
三、考核办法。
由学生处依据上述内容，对各班主任每月考核一次。
三、此考核细则的解释权在德育处。
第3页共3页。
2023年班主任管理班级总结
班主任管理班级总结 由于管理知识水平的缺乏，经验生疏，在具体处理学生问题上有些不恰当的做法，所以对于我们年轻的老师来说班级管理是最棘手 最艰巨的一项任务，但是通过这一段时间对 班级管理 这门课程的学习，使我理清了班级管理思路，掌握管理方法，增强管理的信心。一 要以愉快的心情投入到工作中 就像魏老师说...
班级量化考核条例和班主任考核方案及评优细则
京华中学班纪 班风 卫生每日量化考核细则。为加强班级管理，提高教育教学质量，学校对班级的常规工作每周一至周五进行量化考核，每天公布，每周小结，每四周进行汇总，所得分与流动红旗和班主任津贴挂钩，每期进行一次大汇总，最后得分作为评选优秀班主任和先进班集体的主要依据。一 集会 课间操计15分 1.班主任不...
班级量化考核条例和班主任考核方案及评优细则
京华中学班纪 班风 卫生每日量化考核细则。为加强班级管理，提高教育教学质量，学校对班级的常规工作每周一至周五进行量化考核，每天公布，每周小结，每四周进行汇总，所得分与流动红旗和班主任津贴挂钩，每期进行一次大汇总，最后得分作为评选优秀班主任和先进班集体的主要依据。一 集会 课间操计15分 1.班主任不...