龙凤乡村卫生室2023年管理及考核方案。
随着医药卫生体制的改革，卫生院的职能逐步承担公共卫生任务为主体，根据南阳桥卫生院的实际情况，务必以公卫办为龙头科室，充分带动、发挥村卫生室各项职能，方案如下：
一、重视村卫生室的各项工作。
1、临床医疗工作：做好门诊病人及时登记，做好参合农民的农合报销。
2、档案工作：辖区内居民健康档案的建立，重点人群（高血压、糖尿病、精神病、65岁以上的老人、孕产妇档案、0-6岁的儿童档案）的建立及动态管理，协助公卫办做好电子档案的录了。
3、计划免疫工作：协助公卫办做好二类苗的推广，做好辖区内0-6岁儿童八苗的查漏补种工作。
4、传染病管理：发现传染病及时填好报告卡并上报公卫办胡利芝，协助公卫办处理一些突发公共卫生事件。
5、两个系统管理：做好本辖区内孕产妇及0-6岁儿童的建档工作。
6、常规工作：每月25号例会及时上报防疫、妇幼、档案及公卫各类报表（少报一次罚款30元）。
二、加强对村卫生室的沟通和指导，共同协助，相互尊重。
三、加强对村卫生室的规范和发展。
1、硬件设施的指导性建设和配备。
2、软件设施的指导性建设。
四、实行绩效考核制和责任追究制。
1、 年中及年底检查，考核分数满90分的公卫经费全额发放，90分以下的按实际得分加10的百分比（如85分就是发放总金额乘以95%）前3名的村卫生院进行400元、300元、200元不等的奖励。
2、每月例会迟到1次罚款20元，未来一次罚款50元。
龙凤卫生院公卫办。
2023年2月12日。
居委卫生室考核方案
精选居委卫生室考核方案。为加快推进街道社区集体卫生室运行机制建设及一体化管理，充分调动社区集体卫生室工作人员积极性，提高服务质量和效率，根据 市基层医疗卫生机构绩效考核指导意见 试行 区基层医疗卫生机构绩效考核指导意见 市区人民 办公室关于调整集体卫生室补助标准的通知 文件精神，结合街道实际，制定 ...
2019村卫生室绩效考核方案
仪陇县永光乡卫生院。2012年村卫生站绩效考核实施方案。为进一步加强村卫生站管理，切实提高村卫生站公共卫生服务的质量和效率，为全农民农民群众提供更加安全 便捷的医疗卫生服务，确保村卫生站能够如期 保质 保量完成年初目标责任书中规定的各项任务，根据上级文件精神制定本实施方案。一 指导思想。以科学发展观...
乡镇村卫生室评估考核方案
为了促进全市农村卫生室规范化建设，提升农村卫生室疾病控制 妇幼保健 基本医疗服务水平和应对 处置突发公共卫生事件的能力，提高乡村医生队伍素质，切实保障广大群众健康服务需求，结合枝江实际，制定本办法。一 指导思想。以科学发展观为指导，按照省 市关于进一步加强农村卫生工作的部署要求，紧紧围绕村卫生室实施...