你，在2023年州对我县目标管理考核任务交办会上的讲话。
同志们：按照县目标管理考核领导小组的安排，今天，把大家召集到这里来召开2023年度州对县目标管理考核任务交办会，主要目的是分解落实今年州对我县下达的目标管理考核任务，动员全县各级各部门进一步统一思想，细化目标，抓好落实。为确保今年州对我县各项目标任务的完成或超额完成，下面，我讲四点意见：
一要统一思想，提高认识，切实增强对州对我县的目标管理考核任务工作重要性的认识。
州对我县下达的目标任务，是年终州对县进行考核的主要指标和依据。县目标考核领导小组已下发文件作了具体安排，刚才xx同志又进一步对安排作了说明，可以说，目标任务是明确了的。今年是十二开局之年，又是县乡换届之年，有个别同志可能会产生一些消极情绪，在抓执行力和落实力上有顾虑、有松懈。
但州对我县的各项目标任务都很重，丝毫不容乐观，工作稍一松懈或是抓落实不力，全年目标任务就有可能完不成。为此，希望大家要顾全大局，要清醒地认识到州对我县目标任务的重要性，工作中既要把握全局，又要突出重点，要重点围绕州下达的目标任务，认真分析，细化措施，加压驱动，全力以赴抓好各项目标任务落实。同时，要认真按照县目标管理考核领导小组的要求，明确一位州对县目标管理考核信息联络员，每月向县目标办反馈一次州目标任务推进情况，县目标办每月要通报一次各责任单位的反馈情况。
二要制定措施，落实责任，确保各项目标任务完成或超额完成。
州对县下达的目标任务涉及经济建设、政治建设、社会建设、文化建设、生态文明建设、党的建设六大建设，这些目标任务重，涉及面又广。要实现这些目标，各责任单位要认真把握各项考核指标，并针对如何完成各项考核指标制定相应的措施，措施要明确主要领导、分管领导、责任人的具体职责。各单位的主要领导是州对县目标管理考核任务的第一责任人，要切实担起责任，发挥好带头人的作用，履行好职责，要积极主动地协调、安排和推动各项工作的落实。
分管领导是直接责任人，必须亲自抓，要具体负责落实州对县的目标管理任务，并明确相关任务的责任人，随时对本单位所负责的目标任务完成情况进行督查，确保目标管理各项工作落到实处。
三要转变作风，狠抓落实，确保州对县目标管理的各项任务顺利推进。
目前全县各级各部门都在开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”等活动，我们要紧紧抓住这一有利时机，努力形成将困难变为动力、将挑战变为机遇的工作氛围；努力形成众志成城、开拓创新的良好工作格局；努力用好的作风、好的效率推进州对县的目标管理工作。要加大监督力度，对工作进展慢、责任不落实的人和事进行问责，促使责任单位和责任个人改进工作作风。要切实把当前的主要工作同州对县下达的目标任务有机结合起来，努力解决好当前工作和落实州目标管理任务中遇到的各种困难和问题，锁定目标、不等不靠，开拓创新、知难而进，迅速实施、创新落实。
总之，州对县的目标管理考核工作是一项非常重要的工作，希望同志们要高度重视，牢固树立大局意识、全局意识，用完成或超额完成州对县目标管理任务来推进我县经济社会发展的各项工作。
2023年州级学会目标管理考核细则
单位 考核 自查 分数 项目。考核内容。1 州级学会 协会 挂靠单位重视学会 协会 工作，每年专题研究学会 协会 工作不少于2次，在人 财 物上给予支持 5分 2 建立健全理事会，常务理事会 2分 3 有固定办公地点，专 兼 职干部 2分 4 建立会员登记档案或数据库，积极发展新会员 2分 5 定期...
自治州2023年安全生产目标管理考核细则 各部门
序号考核内容一。安全生产责任制。100分 考核细则。1 完善和落实安全生产责任制，明确本部门 行业 监管责任和企业主体责任，落实 一岗双责 制度。20分 2 完善安全生产目标管理体系，逐级分解落实安全事故控制任务，层层签订安全生产目标管理责任书。30分 3 将安全生产纳入精神文明创建体系和各级干部政...
阜蒙县2023年学校目标管理考核细则
于营小学2014年目标管理考核细则。考核项目。考核内容。考核评分标准。有学校长远建设规划图 实施方案0.3分 校长能准确汇报，并有创新管理理念0.4分 有书面材料0.3分。制度健全成册0.5分 责任有层层落实分劈0.2分 有落实实质材料0.3分 按照学校考核纪录给分 有公开内容 财务收支情况 奖惩 ...